Deine Aufgaben
* Identifikation und Ansprache geeigneter Kandidat:innen über verschiedene Active-Sourcing-Kanäle
* Aufbau und Pflege eines Talentpools sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Sourcing-Strategien
* Durchführung telefonischer und digitaler Erstgespräche
* Enge Abstimmung mit dem Recruiting-Team und den jeweiligen Fachbereichen
* Betreuung der Kandidat:innen entlang des gesamten Recruiting-Prozesses
Dein Profil
* Erste Erfahrungen im Recruiting, Active Sourcing oder in kunden- bzw. serviceorientierten Berufen wünschenswert – Quereinsteiger:innen sind ausdrücklich willkommen
* Freude am Kontakt mit Menschen und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
* Interesse an Themen rund um Personalgewinnung und moderne Recruiting-Methoden
* Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie Team- und Lösungsorientierung
* Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und Social-Media-Plattformen
Wir freuen uns besonders auf Bewerbungen von Menschen, die aus service- und kommunikationsstarken Bereichen wie z. B. Hotellerie, Messe, Gastronomie, Event oder ähnlichen Berufsfeldern kommen oder einfach Leidenschaft dafür mitbringen, mit Menschen zu arbeiten.
Über uns
Unser Name beschreibt unsere Schwerpunkte: eine eXzellente Projektdurchführung, in der der Mensch immer im Mittelpunkt steht. Die pmX-Group ist ein Zusammenschluss partizipativ geführter Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen vom Prozess- und Qualitätsmanagement bis zur technischen Projektumsetzung. Unser Zusammenhalt und unsere besondere Wertekultur machen uns aus. Das bedeutet für uns: gemeinsam erfolgreich sein ohne Ellenbogen, nachhaltig in viele Richtungen, respektvoll und intelligent. Jeder ist eingeladen, die Unternehmenskultur mitzugestalten. Wenn du offen für Neues bist, Spaß an Innovationen hast und dich mit unseren Werten identifizieren kannst, bist du bei uns genau richtig. Es erwartet dich ein dynamisches und mutiges Team. Starte mit uns durch und bewirb Dich jetzt!