Inserat online seit: 2 Juni
Aufgaben der Stelle
Ihre Aufgaben bei uns
:
- Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Mobility-Strategie im Unternehmen
- Steuerung und Weiterentwicklung aller Mobilitätslösungen mit aktuellem Schwerpunkt im Fleet Management
- Identifikation und Realisierung von Optimierungspotenzialen in Kosten, Nutzung und Prozessen
- Analyse relevanter Kennzahlen zur Sicherstellung von Transparenz und Effizienz
- Steuerung des Lieferanten- und Partnermanagements, z. B. mit Herstellern, Leasinggesellschaften und Dienstleistern
- Weiterentwicklung bestehender Richtlinien, Strukturen und Prozesse im Mobilitätsumfeld
- Einführung und Nutzung digitaler Lösungen zur Steuerung und Weiterentwicklung der Mobilität
- Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Management, HR, Facility und weiteren internationalen Außenstandorten
Ihre Qualifikationen:
- Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Mobility, Fleet Management, Automotive oder vergleichbaren Themenfeldern
- Gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und Kostenstrukturen
- Strukturierte und analytische Herangehensweise an komplexe Themen
- Konzeptionelles und unternehmerisches Denken sowie Durchsetzungsvermögen
- Erfahrung im Umgang mit Daten, Kennzahlen und digitalen Tools
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (online). Für Fragen steht Ihnen Herr Mika Polzer, HR Specialist Vocational Training (Tel. +49 7231 801 4357) gerne zu Verfügung.
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