Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau oder in der Bauwerkserhaltung – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!
* Planungskoordination bei schlüsselfertigen Ausführungsprojekten
* Planprüfung auf technisch und vertraglich korrekte Inhalte
* Feststellung und Nachverfolgung von Planänderungen
* Abstimmung mit externen Planungsbüros und internen Planern in der Angebots- und Ausführungsphase
* Optimierung von technischen Lösungen im Dialog mit den Planungs- und Baubeteiligten
* Unterstützung bei Ausschreibung und Vergabe von Planungsleistungen
* Steuerung und Überwachung von Planabläufen und Planungsfristen
* Mitwirkung bei der Nachtragserstellung in enger Abstimmung mit der Projektleitung
* Enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung, unseren Planungspartnern und dem internen BIM-Management
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur oder Bauingenieurwesen
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Planungskoordination, der Projektleitung oder in einer vergleichbaren Position
* Gute Kenntnisse in MS-Office sowie verschiedener CAD-Systeme (z. B. Revit) von Vorteil
* Hohes technisches und wirtschaftliches Verständnis
* Ein sicheres Auftreten gepaart mit einer sicheren Kommunikation
* Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit sowie eine selbständige, engagierte und sorgfältige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
* Weiterbildungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten, u. a. in integraler BIM-Planung, werden gefördert
* vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
* Sportangebote
* wettbewerbsfähige Vergütung
* Mitarbeiterrabatte
* Tarifvertrag
* Mobilitätsförderung
* Gesundheitsförderung
* Company Bike
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