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Verwaltungsleitung (m/w/d) kindertageseinrichtungen

Reutlingen
Evangelische Landeskirche in Württemberg
Inserat online seit: 30 April
Beschreibung

Verwaltungsleitung (m/w/d) Kindertageseinrichtungen 30.04.2026 Evangelische Landeskirche in Württemberg Reutlingen

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Verwaltungsleitung (m/w/d) Kindertageseinrichtungen

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Reutlingen

Informationen zur Anzeige:

Verwaltungsleitung (m/w/d) Kindertageseinrichtungen

Reutlingen

Aktualität: 30.04.2026

Anzeigeninhalt:

30.04.2026, Evangelische Landeskirche in Württemberg

Reutlingen

Verwaltungsleitung (m/w/d) Kindertageseinrichtungen

Über uns:

Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg. Die Evangelische Regionalverwaltung Reutlingen berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken Reutlingen und Bad Urach-Münsingen in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten.

Aufgaben:

* Personalverantwortung (Dienstaufsicht) für das Personal in den Kitas
* Übernahme der Trägerverantwortung in den Bereichen Betriebssicherheit, Betreiberpflichten, Mindestpersonalschlüssel, Kinderschutz und Prävention (Betriebserlaubnis)
* Verantwortliche Führung der Kommunikation und des Schriftverkehrs mit kirchlichen und staatlichen Stellen
* Führen von Verhandlungen und Gesprächen mit Kommunen, u. a. bei Betriebskostenverträgen und Investitionen
* Aufstellen und Bewirtschaften des Haushalts, Betriebskostenabrechnungen
* Vertretung des Trägers gegenüber den Eltern
* Es findet eine enge Zusammenarbeit im Team mit den fachlichen Leitungen statt, welche die pädagogische Arbeit in den Kindertageseinrichtungen (Fachaufsicht) leiten und begleiten.

Qualifikationen:

* Abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts (Public Management, Business Administration oder Sozialwirtschaftsmanagement)
* Oder eine vergleichbare Qualifikation
* Kommunikations- und Teamfähigkeit
* Selbstständiges, strukturiertes, termingerechtes und zielgerichtetes Arbeiten
* Verhandlungs- und Organisationsgeschick
* Erfahrungen im Konfliktmanagement
* Gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
* Wir erwarten grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer Gliedkirche der Evangelischen Kirche in Deutschland

Wir bieten:

* Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 13 bewertet.
* Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und
* Erfüllung bietet.
* Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.
* Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub.
* Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.
* Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket.

Weitere Informationen:

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt.

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