Jobbeschreibung:
Arbeiten bei einem Unternehmen, das sich auf die Entwicklung von Bordnetzsystemen und umfassenden Systemlösungen für Kunden in der Automobilindustrie spezialisiert hat. Das Unternehmen steht für Stabilität und Kontinuität und wird weltweit für seine Fairness geschätzt.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) IT Business System Consultant (m/w/d) für unsere Zentrale IT am Standort Wolfsburg.
Die Aufgaben umfassen die Unterstützung bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung von Änderungen im Rahmen gesetzlicher Anforderungen für das Personalwesen in den firmeneigenen SAP HCM-Systemen. Darüber hinaus ist die Nachverfolgung von notwendigen Änderungen im Rahmen gesetzlicher Anforderungen sowie die Betreuung und Anleitung von Fremdfirmen im Rahmen von Supportaktivitäten vorgesehen.
* Unterstützung bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung in Zusammenarbeit mit dem SAP-BASIS-Team von Änderungen im Rahmen gesetzlicher Anforderungen für das Personalwesen in den firmeneigenen SAP HCM-Systemen
* Nachverfolgung von notwendigen Änderungen im Rahmen gesetzlicher Anforderungen
* Betreuung und Anleitung von Fremdfirmen im Rahmen von Supportaktivitäten
* Schwachstellen- und Fehleranalyse innerhalb der SAP-Prozesse und deren Bereinigung sowie Anwendersupport und -beratung in den Bereichen First, Second und Third Level
* Erarbeitung von Lösungskonzepten und Präsentation der Ergebnisse
* Unterstützung bei der Planung, Koordination und Überwachung aller Aktivitäten
* Implementierungen von neuen Funktionen und system- und prozessrelevanten Add-ons
* Sicherstellung der Interoperabilität von Anwendungsmodulen oder Systemen
* Projektleitung für kleine Projekte im Bereich IT-Anwendungen des Personalwesens
* Beratung der Fachabteilungen bezüglich Strategien und Anforderungen an zukünftige Systemgestaltung und neue Funktionen
* Erarbeitung von Lösungen für die bedarfsorientierte Abbildung von betrieblichen Geschäftsprozessen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben und Rahmenbedingungen
Der ideal geeignete Kandidat verfügt über eine abgeschlossene Hochschulausbildung, z.B. als Betriebswirt (m/w/d), Wirtschaftswissenschaftler (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung und Berufserfahrung in den Bereichen SAP HCM. Langjährige fachspezifische Berufserfahrung mit SAP-Modulen SAP HR, SuccessFactors und Payroll sind erforderlich. Eine SAP-Zertifizierung und langjährige Berufserfahrung im Customizing und der Betreuung für die Module SAP HCM, SAP SuccessFactors und HCP sowie umfangreiche Kenntnisse bei der Umsetzung gesetzlicher Vorschriften und Regeln in SAP HCM, SAP SuccessFactors wünschenswert.
Reisebereitschaft innerhalb des Unternehmens und dessen Standorten ist erforderlich. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden erwartet.
Vorteile:
* Modernes Home-Office-Paket und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
* Vollzeitbeschäftigung zwischen 35 und 40 Wochenstunden
* Tarifliche und leistungsbezogene Vergütung nach IG Metall inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und bis zu 38 Tagen Urlaub
* Beteiligung am Unternehmenserfolg, JobRad, Firmenfitness sowie eine betriebliche Altersvorsorge
* Kostenlose Getränke, ein bezuschusstes Betriebsrestaurant, ein Firmenparkplatz sowie Mitarbeitendenrabatte
* Unsere Unternehmenswerte: Verantwortung, Respekt, Vertrauen und Zusammenhalt
* Erleben Sie spannende Projekte, ein internationales Arbeitsumfeld sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einer dynamischen Zukunftsbranche