Zum Ausbau unseres Teams suchen wir dich als RecruiterIst dies der nächste Schritt in Ihrer Karriere Finden Sie heraus, ob Sie der richtige Kandidat sind, indem Sie die vollständige Übersicht unten lesen.(m/w/d) Festanstellung, Voll- oder Teilzeit für unserenStandort in 84072 Au in der Hallertau, näheFreising.Hybrides Arbeiten möglich. Willkommen in der Weltdes bargeldlosen Bezahlens! CCV, als einer der innovativstenAnbieter in diesem Marktsegment, steht für innovative undgleichzeitig zuverlässige Bezahl- &Softwaresysteme sowie Payment-Apps. Mit Standorten inDeutschland, Belgien und den Niederlanden bieten wir seit65 Jahren zukunftssichere Payment-Lösungen fürUnternehmen jederGröße. Mit offener Unternehmenskultur, Raumfür neue Ideen und flachen Hierarchien gestalten wirgemeinsam die Zukunft des Bezahlens.Das Team Unserinternationales HR-Team ist in den Niederlanden, Belgien undDeutschland vertreten. Gemeinsam entwickeln wir die gruppenweiteHR-Strategie und setzen sie lokal um – mit Fokus auf einemoderne, zukunftsorientierte Personalarbeit. In Deutschland liegtdein Schwerpunkt klar auf dem Recruiting: Du identifizierst undgewinnst die besten Talente für die CCV GmbH undgestaltest aktiv unser Employer Branding sowie den gesamtenAuswahlprozess mit.Wenn du Teil eines internationalen Teams seinmöchtest und Freude daran hast, den deutschen Arbeitsmarktzu erschließen, bist du bei uns genau richtig.Gernekannst du deine Bewerbungsunterlagen auf Deutsch und Englischeinreichen. Wichtig zu wissen: Bewirbst du dich auf eineVollzeitstelle, übernimmst du zusätzlich auchAufgaben im Recruiting für unseren Mutterkonzern Fiserv,einem weltweit führenden Anbieter von Zahlungs- undFinanztechnologielösungen. Diese spannenden Aufgabenbieten wir: Verantwortung für den gesamtenRecruiting-Prozess in Deutschland für unsere vierStandorte (Au, Moers, Hamburg und Berlin) – von derStellenausschreibung bis zum Onboarding Beratung und engeZusammenarbeit mit Führungskräften bei derKandidatensuche und Auswahl Auswahl geeigneterRecruiting-Kanäle in Zusammenarbeit mit einer AgenturWeiterentwicklung und Ideenfindung für unsereEmployer-Branding-Strategie Recherche von und Teilnahme anKarrieremessen Bei Vollzeit: zusätzliches Recruitingfür Fiserv in ausgewählten Fachbereichen Damitbegeisterst du uns: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oderStudium – idealerweise mit Schwerpunkt Personal,Kommunikation oder Psychologie Erste Erfahrung im Recruiting, vorallem im IT/Tech Bereich Erfahrung mit digitalen Recruiting-Toolsund Bewerbermanagementsystemen Sehr gute Deutsch- undEnglischkenntnisse Kommunikationsstärke, Empathie undsicheres Auftreten im Kontakt mit Kandidat:innen undFührungskräften Organisationstalent,strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative Damitbegeistern wir dich: Betriebliche Sozialleistungen, wie z. B. einebetriebliche Altersvorsorge,Krankentagegeldversicherung Attraktive VergütungJobRad Individuelle Entwicklungs- undWeiterbildungsmöglichkeitenHervorragende Work-Life Balance durch Homeoffice und einArbeitszeitkonto mit FreizeitausgleichCCVital-Programme rund um Gesundheit am ArbeitsplatzGetränke, Kaffee und Obst gibt es kostenlos Zusammenarbeitmit einem aufgeschlossenen und hoch motiviertenTeam Mitarbeiterveranstaltungen, wie Sommerfeste undWeihnachtsfeiern Ein internationales Arbeitsumfeld InteressanteProjekte bei namenhaften Großkunden Einen sicherenArbeitsplatz in einem Unternehmen mit Zukunftsperspektive Deineneue Arbeitsumgebung Jeden Tag machen wir Millionen von Zahlungenmöglich. Darauf sind wir stolz. Um dies zu erreichen, sindwir innovativ und zuverlässig zugleich. Wirtüfteln an der neuesten Technologie, stehen aber auch mitbeiden Beinen fest auf dem Boden. Und das spiegelt sich auch indeinem neuen Arbeitsumfeld wider. Wir sind ehrgeizig, auf dieZukunft ausgerichtet, offen und kollegial. Voller Vertrauenineinander. Wir freuen uns auf dich! Jetzt bewerben DeineAnsprechpartnerin Frau Cornelia RaabHR Business Partner CCV GmbHGewerbering 184072 Au in der Hallertau #WorkingatCCVwww.ccv.eu