Stellenbeschreibung
Wir suchen einen erfahrenen Fachmann für das Arbeitsrecht. In diesem Rahmen ist die Erstellung von Arbeitsverträgen und Betriebsvereinbarungen ein zentraler Schwerpunkt.
In Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, HR-Abteilung und Führungskräften müssen alle arbeitsrechtlichen Belange abgedeckt werden.
Das Unternehmen benötigt eine Person, die Erfahrungen im Personalwesen und in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten hat.
Anforderungen an dich
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht, Wirtschaftsrecht, Jura, Rechtswissenschaften.
* Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personal und in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten.
* Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Arbeits-, Sozialversicherungs-, Tarif- und Betriebsverfassungsrecht.
* Führungserfahrung und eine lösungsorientierte, pragmatische Arbeitsweise.
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick.
* Zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.
Vorteile dieser Stelle
* Verantwortungsvolle Position in einem wachstumsorientierten Unternehmen.
* Dynamisches und motiviertes Team.
* Fundierter Einarbeitungsprozess.
* Tarifliche Leistungen wie Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld als 13. Monatsgehalt.
* Vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge.
* Business Bike.
* Kooperation mit regionalem Fitness-Studio.
* Donnerstag ist bei uns Obsttag.