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Hr generalist (m/w/d) fokus vorbereitende payroll

Frankfurt am Main
ET GLOBAL
HR Generalist
Inserat online seit: 8 Juni
Beschreibung

HR Generalist (m/w/d) Fokus vorbereitende Payroll


Die ET GLOBAL GmbH vereint das Beste aus zwei Welten und ist der führende Dienstleister im Bereich Live Marketing, Messen und Events. Professionelle Consultingleistung für neue hybride Veranstaltungskonzepte mit digitalem Content sind genauso Teil unserer DNA wie das klassische Markenerlebnis. Mit starken Marken bieten wir unseren Kunden sowohl lokale als auch globale Kreativleistungen in Bezug auf Kommunikation, Digitalisierung und Realisierung ihrer Marketingherausforderungen.

Zur Verstärkung unseres HR-Teams am Standort Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere HR Generalisten (m/w/d) mit Fokus vorbereitende Payroll.

Spannende Aufgaben erwarten Sie:

1. Verantwortung für die vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung mit engem Austausch zum externen Payroll-Provider inklusive Melde- & Bescheinigungswesen
2. Ansprechpartner der Mitarbeitenden zu lohn- und gehaltsbezogenen Fragestellungen
3. Betreuung, Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden bei allen operativen HR-relevanten Themen über den gesamten Employee Life Cycle hinweg
4. Enge Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern
5. Verantwortlichkeit für Erstellung, Pflege und Aktualisierung der Personalunterlagen unter Einhaltung der Datenschutzbestimmungen
6. Mitwirkung bei übergreifenden Projekten des Fachbereichs
7. Koordination des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM)
8. Pflege, Auf- und Ausbau des HRMS (REXX Systems) sowie aller angefügten Systeme
9. Erstellung von Reportings und Statistiken für interne Stakeholder
10. Aufbau und Mitwirkung in den Bereichen Aus- und Weiterbildung

Das wünschen wir uns von Ihnen:

11. Kaufmännische Ausbildung im Personalbereich, Weiterbildungen in HR oder Diplom- bzw. Bachelor-Studium
12. Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in einer serviceorientierten Branche
13. Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht und in relevanten HR-Vorschriften
14. Erfahrung in der Personaladministration, insbesondere in der Pflege eines HRMS
15. Verständnis oder Erfahrung der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie der damit verbundenen gesetzlichen Anforderungen
16. Sicherer Umgang mit MS Office, vor allem MS Excel
17. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Was Sie von uns erwarten können:

Wir sind international, denken voraus und ist ein starker Partner. Entwickeln Sie sich mit uns in einem pulsierenden, internationalen Umfeld. Lassen Sie sich von unseren motivierten Mitarbeitern begeistern und bringen Sie Ihre eigene Dynamik in das Team mit ein. Zur Vorbereitung auf Ihre neuen Aufgaben bieten wir Ihnen eine umfassende Einarbeitung. Neben einem positiven Arbeitsumfeld profitieren Sie bei uns von attraktiven Mitarbeiter-Benefits wie z.B. einem vergünstigten Job-Ticket im gesamten Rhein-Main Gebiet, einer kostenlosen Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio sowie einem KiTa-Angebot im Sankt Martin-Tower. Dazu bieten wir Ihnen die Möglichkeit, die Arbeitszeit flexibel zu gestalten und 2 Tage pro Woche mobil zu arbeiten.

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