Recruiting, Onboarding & Teamaufbau
Standort: 5 Tage pro Woche vor Ort in Nauheim & Königstädten | Vollzeit | Start: ab sofort
Bei ZEINpharma suchen wir keine klassische HR-Administration, sondern einen strategisch denkenden, hands-on HR-Manager, der das Wachstum unserer Teams aktiv mitgestaltet.
Du verantwortest das gesamte Recruiting : von der Stellenanzeige bis zur Einstellung
Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung, um HR-Bedarfe strategisch vorauszudenken
Du entwickelst und verantwortest strukturierte Onboarding-Prozesse
Du unterstützt beim Aufbau einer skalierbaren HR-Struktur (Prozesse, Tools, Reporting)
Berufserfahrung im HR-Bereich mit Schwerpunkt Recruiting
Fähigkeit, HR-Bedarfe aus dem Geschäft heraus zu verstehen
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise Erfahrung im KMU-Umfeld
Direkter Zugang zur Geschäftsleitung – keine Silos, keine HR-Abstellkammer
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.