Ihre Aufgaben:
* Du verantwortest im Schwerpunkt den strategischen Einkauf von Personaldienstleistungen, Trainings, Coachings und weiteren allgemeinen Dienstleistungen.
* Du führst Ausschreibungen durch, bewertest Angebote und verhandelst Verträge – national wie international.
* Du entwickelst Beschaffungsstrategien, optimierst Lieferantenstrukturen und sorgst für ein stabiles, zukunftsfähiges Netzwerk.
* Du bist Sparringspartner für Fachbereiche und bringst deine Expertise aktiv in Projekte ein.
* Du denkst in TCO, handelst lösungsorientiert und hast Effizienz und Qualität gleichermaßen im Blick.
Ihre Qualifikationen:
* Ein wirtschaftliches Studium oder eine fundierte kaufmännische Ausbildung – kombiniert mit Erfahrung im indirekten Einkauf.
* Fundierte Kenntnisse im Einkauf von HR-Services und General Services.
* Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch.
* Fit in MS Office, SAP-Kenntnisse sind ein Plus.
* Analytisch stark, kommunikationssicher und souverän im Auftritt.
Ihre Vorteile:
* Eine spannende Aufgabe & ein sicherer Arbeitsplatz
* Flexible Arbeitszeiten & moderne Arbeitsmodelle
* Zuschuss zum ÖPNV & attraktive Mitarbeiterrabatte
* Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
* Ein Arbeitsplatz mit Sinn, Stil und Spielraum
* Man freut sich auf Dich!