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Ausbildung zum anlagenmechaniker shk (m/w/d)

Altenkirchen
Ausbildung
PERSONAL CHECK
Anlagenmechaniker SHK
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 10 Std.
Beschreibung

PERSONALCHECK Ihre externe Personalabteilung MITARBEITER FINDEN, BINDEN UND QUALIFIZIEREN

PERSONAL CHECK ist Full-Service Partner für alle HR-Fragen. Wir bieten strategische Personalarbeit zur Gewinnung, Qualifizierung und Bindung von Mitarbeitern. Menschen und Unternehmen zusammenbringen und zum gemeinsam Erfolg führen ist dabei unser oberstes Ziel.

Unser Mandant - die Lück und Schneider Haustechnik GmbH - ist ein familiengeführter Handwerksbetrieb mit 18 Mitarbeitenden in Kroppach. Der Schwerpunkt liegt auf moderner Wärmepumpentechnik sowie der Komplett-Badsanierung – von der Planung bis zur fertigen Umsetzung. Die Einsätze erfolgen überwiegend im regionalen Umfeld, meist im Umkreis von 15–20 Kilometern. Hier wird moderne Gebäudetechnik praxisnah vermittelt – in einem Team, das zusammenarbeitet, sich gegenseitig unterstützt und Wert auf saubere handwerkliche Arbeit legt.

Zum 01.08.2026 wird am Standort Kroppach bei Altenkirchen im Westerwald ein


Auszubildender zum Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) gesucht.


Ihre Aufgaben:

* Neuinstallation: Sie lernen die Installation moderner Heizungs-, Sanitär- und Klimatechnik kennen – von Wärmepumpen bis zur vollständigen Badsanierung
* Kundendienst: Sie begleiten erfahrene Kolleginnen und Kollegen bei Wartungen, Reparaturen und Störungsdiagnosen
* Inbetriebnahme: Sie unterstützen bei der Prüfung und Inbetriebnahme neuer Anlagen
* Material & Werkzeug: Sie bereiten Baustellen vor und lernen den fachgerechten Umgang mit Werkzeugen und Materialien
* Teamarbeit: Sie arbeiten eng mit Monteuren und anderen Gewerken zusammen und erhalten Einblicke in den gesamten Bauablauf
* Dokumentation: Sie dokumentieren Arbeitsschritte und lernen die Grundlagen technischer Dokumentation kennen


Ihr Profil:

* Schulabschluss: Sie haben einen Hauptschulabschluss, die Mittlere Reife oder einen vergleichbaren Schulabschluss
* Interesse: Sie haben Lust auf Technik, Handwerk und moderne Heizsysteme und möchten praktisch arbeiten
* Arbeitsweise: Sie sind zuverlässig, lernbereit und packen gerne mit an
* Auftreten: Sie treten freundlich auf und haben Freude am Umgang mit Kunden sowie im Team
* Mobilität: Ein Führerschein ist von Vorteil, aber zu Ausbildungsbeginn keine Voraussetzung


Das können Sie erwarten:

Neue Auszubildende sind von Anfang an Teil des Teams und arbeiten in kleinen Vor-Ort-Teams. Flache Hierarchien sorgen für eine enge Zusammenarbeit zwischen Monteuren, Büro und Geschäftsführung. Ehrliches Feedback, Unterstützung in der persönlichen Entwicklung und gemeinsame Aktivitäten – etwa Grillabende, Firmenläufe oder die Weihnachtsfeier – gehören selbstverständlich dazu. Respekt, Verlässlichkeit und ein guter Umgang miteinander prägen den Arbeitsalltag.

* Faire Vergütung: Übertarifliche Bezahlung auf Basis des Tarifvertrags des Fachverbands Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Rheinland-Rheinhessen, Koblenz – inklusive 13. Gehalt in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld (jeweils 50 %)
* Klare Arbeitszeiten: 40-Stunden-Woche – Montag bis Donnerstag jeweils 8,5 Stunden von 07:30 bis 16:00 Uhr, freitags bis 14:00 Uhr
* Erholung: 30 Urlaubstage pro Jahr
* Vorsorge & Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge im gesetzlichen Rahmen, betriebliche Krankenversicherung sowie eine betriebliche Unfallversicherung
* Weiterbildung: Praxisnahe Ausbildung mit moderner SHK-Technik und Einblicken in Herstellerschulungen. Nach erfolgreichem Abschluss wird die Weiterentwicklung unterstützt, z. B. zum Meister, Techniker oder SHK-Kundendiensttechniker
* Mobilität: Möglichkeit zum E-Bike-Leasing
* Extras: Spendit-Karte mit monatlich 50 € Guthaben für Tanken oder Einkäufe, freie Getränke sowie kostenfreie Parkplätze


So kommen wir zusammen:

Klingt das interessant für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Für weitere Rückfragen stehen wir Ihnen unter 0172-6247888 gerne zur Verfügung. Wir prüfen Ihre Unterlagen und melden uns innerhalb von einer Woche für ein Erstgespräch bei Ihnen. Wenn alles gut läuft, führen Sie danach innerhalb von 8-10 Tagen ein Gespräch bei Lück und Schneider Haustechnik vor Ort.

PERSONAL CHECK
Nieke Arendt

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