Intro Bist du ein l eidenschaftlicher Fullstack-Developer (m/w/d) mit einem Faible für sauberen Code und smarte Lösungen? Du liebst es, im Backend richtig durchzustarten und Frontends zum Leben zu erwecken? Dann bist du beim Händlerbund genau richtig! Bei uns arbeitest du an modernen Webanwendungen, entwickelst performante Backend-Systeme mit PHP/Laravel und baust intuitive, ästhetische Interfaces, die Nutzer begeistern. Wir setzen auf aktuelle Technologien, flache Hierarchien und echten Teamspirit. Deine Aufgaben Entwicklung und Wartung von Backend-Funktionalitäten mit PHP und Laravel Implementierung von Datenmodellen, APIs und Geschäftslogik Gestaltung intuitiver, responsiver Benutzeroberflächen mit Tailwind CSS und Filament Umsetzung interaktiver Frontend-Funktionalitäten mit Laravel Livewire Integration von Drittanbieter-Services Kontinuierliche Optimierung unserer Code-Basis durch Refaktorings Einbringen innovativer Ideen in den Entwicklungsprozess Dein Profil Frontend: Ein Auge für UI-Details Erfahrung mit Tailwind CSS und Filament Grundlegende JavaScript/TypeScript-Kenntnisse Verständnis für responsive Design-Prinzipien und Cross-Browser-Kompatibilität Backend: Solide Erfahrung mit PHP und dem Laravel Framework Erfahrung mit Laravel Livewire für komponentenbasierte Entwicklung Kenntnisse in API-Entwicklung und -Integration Git-Kenntnisse und Verständnis für CI/CD-Prozesse Wünschenswert: Erfahrung in der Integration von Drittanbieterdiensten wie: Auth0 (Authentifizierung); Algolia (Suche); HubSpot (CRM); Stripe (Zahlungsabwicklung) Kenntnisse in Testing-Frameworks (z.B. Pest PHP und Playwright) Verständnis für relationale Datenbankmanagementsysteme (z.B. MySQL) Erfahrung mit Cloud-Services (insbesondere AWS) Grundkenntnisse in DevOps-Praktiken Persönliche Eigenschaften: Leidenschaft für moderne Webtechnologien Problemlösungskompetenz und analytisches Denken Kommunikationsstarkes Teamwork Neugier und Lernbereitschaft Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Warum wir? Code. Chill. Repeat. 4 Tage Code – 3 Tage du selbst: Bei uns ist die 4-Tage-Woche Standard. Kein Gimmick, sondern Realität. Du arbeitest remote oder im Leipziger Büro – so, wie du am besten performst. Flexzeiten, kein Micromanagement, volle Eigenverantwortung. Und ja: unbefristet von Anfang an. Dein Stack, dein Style: Wir stehen auf smarte Lösungen, sauberen Code und Menschen, die mitdenken. Du willst mitentscheiden, ausprobieren und nicht nur Tickets abarbeiten? Here you go. Plus: Mentoring, Weiterbildung nach Bedarf und Raum für echte Weiterentwicklung. Remote first, Team always: Trotz Remote bleibt das Teamgefühl. Wir feiern Releases, grillen im Sommer und stoßen auf tolle Ideen an. Dein Bürohund ist bei uns genauso willkommen wie dein Lieblingseditor. Professionalität: echte Qualität statt Show-off. Wir leben agile Entwicklung mit klaren Iterationen und direktem Feedback. Du arbeitest mit modernen, professionellen Tools, mit klaren Rollen und Verantwortlichkeiten – du weißt genau, was dein Job ist und hast die Freiheit, ihn so zu machen, wie es richtig ist. Sauberer Code, smarte Entscheidungen und ein Team, das zusammenarbeitet. Professionalität heißt hier: Du kannst dich auf das konzentrieren, was du am besten kannst – entwickeln. Snacks, Swag & Softdrinks: Obst, Müsli, Kaffee, Wasser – alles for free. Kein Dresscode. Komm, wie du bist. Hauptsache du fühlst dich wohl. Perks, die was bringen: Kita-Zuschuss, Unterstützung bei der Altersvorsorge, Leipziger Jobticket oder sportliche Angebote für deinen Ausgleich – vom Homegym bis zum Fitnessstudio für Kopf und Körper. Dein Weg zu uns Nutze die Möglichkeit dich online über unser Bewerbungsformular zu bewerben. Falls du Fragen zu diesem Stellenangebot hast, wende dich bitte per E-Mail an unseren HR Business Partner Lisa Winkler: job@haendlerbund.de. Über uns Wir, der Händlerbund, unterstützen Unternehmen dabei, im E-Commerce erfolgreich zu sein. Mit unserer Kompetenz und Leidenschaft liefern wir Lösungen und Orientierung für die täglichen Herausforderungen der E-Commerce-Branche. Wir als starkes Team legen das Fundament für unsere Unternehmenskultur und den Erfolg unserer Arbeit. Wir teilen gemeinsame Werte, die unsere täglichen Aufgaben und unser Mindset definieren – ob mit Kollegen, Kunden, Mitgliedern, Partnern oder Freunden. Wir als Händlerbund sind Teil einer gemeinsamen Identität. Sie liefert uns Leitlinien, um jederzeit den besten Job zu machen. Wir sind der Händlerbund, wir sind HB People.