Einleitung Für den Ausbau der Elektromobilität und der Ladeinfrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH Dich für den Geschäftsbereich CityNetworks & Gridszum nächstmöglichen Zeitpunkt als Bauleiter Elektromobilität / Ladeinfrastruktur m/w/d Einsatzort: Langen bei Frankfurt am MainKennziffer: 2025-0698Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Profil: Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich (z.B. Elektroniker / Elektriker m/w/d) mit Meister- bzw. Technikerabschluss Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektro / Energieversorgung, bestenfalls im Bereich der erneuerbaren Energien oder Elektromobilität und erste Erfahrung als Bauleiter m/w/d wünschenswert Führerschein der Klasse B und Reisebereitschaft erforderlich Serviceorientiertes Auftreten und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Verhandlungsgeschick und Freude an der Erreichung der Projektziele im Team Aufgaben: Du koordinierst Baustellen eigenständig im Bereich Elektromobilität und Ladeinfrastruktur Dabei übernimmst du die Verantwortung für Bauvorhaben – von der Vorbereitung und Abwicklung bis zur Abrechnung der Baumaßnahmen – und sorgst für eine wirtschaftliche, fachgerechte und termingerechte Umsetzung deiner Aufträge Du planst dein Team, disponierst den Personal- und Materialeinsatz auf deinen Baustellen und koordinierst auch die eingesetzten Subauftragnehmer Zudem treibst du Optimierungen aktiv voran und achtest konsequent auf die Einhaltung aller notwendigen Prozesse und Vorgaben – insbesondere im Bereich HSEQ und Arbeitssicherheit Als kompetente Ansprechperson begleitest du unsere Kunden, Lieferanten sowie interne Kolleg*innen zuverlässig durch alle Phasen der Bauprojekte Wir bieten: Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld) 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld Dienstwagen mit privater Nutzung Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Deines Krankengeldbezugs Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten im Bereich Elektromobilität Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme) Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE) Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond #J-18808-Ljbffr