Im bfz Landshut ist ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt die Stelle als Seminarleiter (m/w/d) in Vollzeit mit Dienstsitz in Landshut zu besetzen.
• Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
• Landshut
• Bewerbungsschluss: 19.04.2026
Aufgabengebiet
* Planung von Projekten für die Berufliche Orientierung von Schüler*innen
* Erstellung von Jahresplänen
* Akquisition von Praktikums-, Ausbildungs- oder Arbeitsplätzen und deren Pflege
* Kontakte zu Auftraggebern, Betrieben und Kammern
* Vorbereitung und Durchführung von Unterricht
* Referenteneinsatzplanung in Absprache mit dem/der unmittelbaren Vorgesetzten
Profil
* Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Pädagogik oder vergleichbarer Abschluss ODER
* Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in mit mehrjähriger Berufserfahrung ODER
* Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf mit mind. 2jähriger Berufserfahrung und AdA-Schein
* Die Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen bereitet Ihnen Freude
* Kommunikations- und Organisationsstärke sowie Eigeninitiative und Begeisterungsfähigkeit sind Ihre Stärke
* Struktur und Sorgfalt sind Eckpfeiler in Ihrem täglichen Handeln
* Freundliches und sicheres Auftreten liegen in Ihrer Natur
* Sie verfügen über Kenntnisse in MS Office und in der Verwaltungsarbeit
Angebot
* Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
* 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
* Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
* Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
* Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
* Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
* Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
* Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
* Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht
Kontakt
Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an
Sabine Pachmayr, Tel.:Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.