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Pflegefachkraft als teamleitung (m/w/d) | 1:1 intensivpflege | herford

Herford
DEUTSCHEFACHPFLEGE
Pflegefachkraft
Inserat online seit: 2 Juni
Aufgaben der Stelle

Herford

Einsatzort

Außerklinische Intensivpflege

Einzelversorgung Intensivpflege

Führungskraft im Pflegeberuf

Intensivpflege

Pädiatrischer Fokus: Kinderintensivpflege, Schulbegleitung, Kinder- und Jugendhilfe

Tätigkeitsbereich

Jasper Kranken- und Intensivpflege GmbH & Co. KG

Pflegedienst

Pflegefachkraft als Teamleitung (m/w/d) | 1:1 Intensivpflege | Herford

Wir, die DEUTSCHEFACHPFLEGE, decken deutschlandweit das gesamte Spektrum der Pflege ab. Mit unserer Arbeit schaffen wir Lebensqualität, sind ein zuverlässiger Partner und versorgen in jeder Lebenslage auf höchstem Qualitätsniveau. Denn: Die Pflege ist unsere DNA. Sie ist das, was uns ausmacht. ​

Dein neuer Job

Bist du examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) und möchtest zu den Stars von morgen gehören? Suchst du eine neue Herausforderung, ein starkes Team und die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Lerne uns kennen: Wir sind Jasper, ein spezialisierter Fachpflegedienst und Teil der DEUTSCHENFACHPFLEGE, der sich auf die häusliche Intensiv- und Beatmungspflege spezialisiert hat.

Der Bedarf im Pflegebereich wächst stetig, und wir wachsen mit! Besonders in der häuslichen Intensiv- und Beatmungspflege setzen wir auf individuelle Betreuung – in unseren 1:1-Versorgungen sind wir mit viel Zeit und Herz für unsere kleinen und großen Klient*innen in ihrem Zuhause da.

Für unseren Standort Herford suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte und kreative Teamleitung (m/w/d) in Vollzeit, die unser Leitungsteam der Jasper Intensivpflege als echter Star von morgen verstärkt.

Wenn du bereit bist, deine Fähigkeiten in einem engagierten Team einzubringen und gemeinsam Großes zu erreichen, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

  • Du bist weiterhin Teil des Pflegeteams und bist dadurch die Schnittstelle zur Pflegedienstleitung
  • Bürotätigkeiten sowie Dienste in den 1:1-Versorgungen von Kindern und Erwachsenen
  • Sicherstellung der hohen Pflegequalität und Umsetzung der MD-Prüfungsrichtlinien
  • Dienst- und Urlaubsplanung
  • Fort- und Weiterbildungsplanung
  • Führen und Gestalten von Personalgesprächen sowie Dienstbesprechungen
  • Überleitmanagement sowie Ausfallmanagement in Absprache mit der Pflegedienstleitung
  • Du bist Ansprechpartnerin für Klientinnen, ihre Angehörigen, Ärztinnen, Therapeutinnen und Kooperationspartner*innen
  • Deine Vorteile

  • Du profitierst von unseren vielen Möglichkeiten und Vorteilen unseres exklusiven Boni-Klubs, nutze was zu dir passt!
  • Erhöhte Karrierechancen für Ihre berufliche Weiterentwicklung
  • Freue dich auf zwei Sonderzahlungen pro Jahr – die erste für deinen Sommerurlaub und die zweite zu Weihnachten
  • 38,5 Stunden pro Woche bei Vollzeit
  • Attraktive Vergütung und steuerfreie Zuschläge
  • Fahrrad-Leasing über Company Bike
  • Eine betriebliche Altersvorsorge
  • Einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • Ein familiäres Pflege- und Leitungsteam: das DU gehört bei uns dazu
  • Bei unserer Vertrauensperson findest du einen geschützten Raum zum Durchatmen, Klarheit schaffen oder einfach zum Reden
  • Maximale Flexibilität durch individuelle Arbeitszeitgestaltung
  • Jobfunk: Werbe neue Kolleg*innen und sichere dir bis zu 2.000 € Prämie
  • Viel Zeit für deine Klient*innen
  • Arbeitgeberfinanzierte Fort -und Weiterbildungsangebote in unserer eigenen Pflege-Akademie
  • Bleib fit mit unserem Hansefit-Angebot
  • Offene, herzliche und familiäre Arbeitsatmosphäre
  • Einfacher Einstieg durch strukturierte Einarbeitung
  • Interne Aufstiegs- und Wechselmöglichkeiten
  • Corporate Benefits: shoppe auf unserem Unternehmensportal und erhalte satte Rabatte bei vielen Marken
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag – wir möchten, dass du bleibst!
  • Deine Qualifikation

  • Dreijähriges Examen aus den Bereichen Altenpflege oder Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflege
  • Berufserfahrung in der außerklinischen Intensivpflege
  • Leitungserfahrung ist wünschenswert, aber kein Muss
  • Verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise
  • Einfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
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