Die Liebherr-Werk Biberach GmbH stellt hochwertige Turmdrehkrane und Mobilbaukrane her. Schnelleinsatzkrane, Obendreherkrane und Mobilbaukrane sind weltweit erfolgreich im Einsatz und stehen für Umschlagleistung und Wirtschaftlichkeit.
Ingenieur/ Planer (m/w/d) Standortentwicklung
Job-ID 76234
* Planung, Koordination und Umsetzung von Aufgaben und Projekten im Bereich Standortentwicklung - Schwerpunkt Bau & Statik
* Überwachung der Einhaltung geltender Nomen, Praktiken und Sicherheitsstandards insbesondere Gebäude- und Brandschutzanforderungen
* Planerische Unterstützung bei der Instandhaltung und Neugestaltung der Werk- und Gebäudeinfrastruktur
* Planung, Entwicklung und Realisierung von Bauvorhaben in Zusammenarbeit mit der Liebherr-Bauabteilung
* Überwachung der Projektkosten und Zeitvorgaben
* Unterstützung bei der Transformation zu einem nachhaltigen, attraktiven Standort
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbar
* Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Bauplanung, Statik und Gebäudetechnik
* Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im industriellen oder gewerblichen Umfeld
* Vertrautheit mit einschlägigen Normen und Vorschriften im Bau- und Brandschutzbereich
* Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
* Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bereit, etwas zu bewegen? Als innovatives Familienunternehmen wissen wir, dass Ihre Ideen unsere Zukunft sind - darum fördern wir Ihr Talent nachhaltig und übertragen Ihnen früh Verantwortung. Bei Liebherr haben Sie die Möglichkeit, die faszinierende Welt der Technik kennenzulernen und selbst mitzugestalten. Es erwarten Sie spannende Themen, ein gutes Arbeitsklima, in dem Zusammenhalt großgeschrieben wird und mit Liebherr einen zuverlässigen Partner an Ihrer Seite.
Wir bieten Ihnen:
* Einen sicheren Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe
* Eine faire, leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie
* Eine gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
* Sozialleistungen eines modernen Unternehmens, u.a. betriebliche Altersvorsorge, ÖPNV-Jobticket und Wegegeld
* Gesundheitsförderung und Vorsorge, u.a. Betriebsarzt, Physiotherapeut, Vergünstigungen bei Sport- und Freizeitangeboten sowie gesunde und regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant
* Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum
JBRP1_DE