Wir machen möglich, dass rund 7 Millionen Menschen in unseren bayrischen Versorgungsgebieten zuverlässig mit Energie versorgt werden. Die Energiewende gelingt, denn bereits heute speisen rund 400.000 dezentrale Erzeugungsanlagen Ökostrom in unser Netz ein. Mit innovativen Lösungen entwickelt das Bayernwerk das Energiesystem von morgen. Gestalte auch du mit uns die Energiezukunft. Die Bayernwerk Gruppe, eine 100 Prozent Tochter des E.ON Konzerns, bietet einen spannenden Mix aus verschiedenen Unternehmen und Ausrichtungen, wie beispielsweise Netzbetrieb - Ausbau, Weiterentwicklung der Energienetze oder auch Kundenlösungen zu Elektromobilität. Zur Verstärkung unseres Teams der Bayernwerk Netz GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n International Category Leader Overheadline Service (m/w/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte bis zum 30.04.2026. Eine Aufgabe, die herausfordert. Als International Category Leader bist du verantwortlich für die gruppenweiten Einkaufsaktivitäten rund um Dienstleistungen im Freileitungsbereich. Du steuerst und führst die Einkaufsaktivitäten für die Warengruppe "Overheadline Services" (Einkauf von Dienstleistungen für Planung, Bau und Instandhaltung von Freileitungen) für alle relevanten E.ON-Gesellschaften. Du entwickelst und implementierst die Einkaufsstrategie für die Warengruppe in enger Abstimmung mit der E.ON-Supply Chain und Zusammenarbeit mit technischen Stakeholdern. Du erfasst die Bedarfe und Anforderungen der internationalen E.ON-Gesellschaften und führst Marktanalysen durch. Du definierst Ausschreibungspläne aus, verhandelst mit unseren Schlüsseldienstleistern und bist für das Lieferanten- und Vertragsmanagement zuständig. Du coachst und entwickelst als fachlicher Leader die Mitarbeitenden in den E.ON-Gesellschaften und baust die Warengruppenkenntnisse aus. Du leistest deinen Beitrag zur Erreichung der identifizierten Wertschöpfungs- und Einsparziele durch die Umsetzung entsprechender Werthebel sowie die Implementierung entwickelter Maßnahmen und Tools zur Kosten- und Wertoptimierung. Du förderst die Zusammenarbeit über Geschäftsbereiche und Ländergrenzen hinweg. Ein Backround, der überzeugt. Du hast idealerweise funktionale Führungserfahrung in standortübergreifenden und internationalen Warengruppen-Teams. Du verfügst über ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten in Verbindung mit einer strukturierten, eigenständigen Arbeitsweise und einer pragmatischen, praxisorientierten Vorgehensweise. Du hast Erfahrung in der Definition und Implementierung internationaler Warengruppen-Strategien und Veränderungsprozessen, im regionalen und internationelen Lieferantenmanagement und kennst gängige Methoden und Tools für Kostenanalysen und Total Cost Ownership. Du bist es gewohnt, in Matrix-Organisationen zu arbeiten und dich auch innerhalb komplexer Stakeholder-Strukturen auf allen Hierarchieebenen stark zu platzieren. Du kannst langjährige Berufserfahrung im strategischen wie operativen Einkauf, entsprechend fundierte Fachkenntnisse sowie Expertise im Umgang mit hohen Einkaufsvolumina aufweisen und hast idealerweise Kenntnisse (Lieferanten, Märkte, Trends) im relevanten Geschäftsumfeld oder vergleichbaren technischen Warengruppen. Du beweist einen sicheren Umgang mit MS Office und idealerweise SAP sowie Kenntnisse im Umgang mit weiteren Einkaufs-Tools. (Supplier Relationship Management, eSourcing, eAuction) Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung mit, bist offen für deutschlandweite und internationale Reisen und verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse. Ein Umfeld, das begeistert. Wir schätzen die motivierende Arbeitsatmosphäre im Team, die durch ein offenes Miteinander und einen konstruktiven Umgang mit Fehlern entsteht. Wir gehören zu E.ON und nutzen die Vielfalt des Konzerns. Die Zusammenarbeit innerhalb dieses Netzwerks bietet dir interessante Perspektivenwechsel. Wir investieren in deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung und bringen dich dadurch in deiner Karriereplanung weiter nach vorne. Bei uns kannst du dein „Home“ zum „Office“ machen, um noch flexibler zu arbeiten. Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher bieten wir dir flexible Arbeitszeiten, ein Gleitzeitkonto über das du Überstunden und Reisezeiten in Freizeitumwandeln kannst sowie 30 Tage Jahresurlaub. Du profitierst von verschiedenen Sonderleistungen: Attraktive Leasingmöglichkeiten für PKW und Fahrrad, die Nutzung von Ferienwohnungen zum vergünstigten Preis sowie umfassende Rabattangebote vom Fitness-Studio bis hin zum Möbelhaus. Hast du noch Fragen? Für weitere Informationen zum Recruitingprozess wende dich bitte an Franziska Klesse, 499412017791. Fragen zum Aufgabengebiet oder zum zukünftigen Team beantwortet dir Johannes Dietl, 499412017567 Starte deinen nächsten Karriereschritt mit uns und bewirb dich gleich online bis zum 30.04.2026. Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung. Inklusion Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung. Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.