Der BGV ist der führende Versicherer in Baden mit erstklassigen Lösungen für Kundinnen und Kunden aus dem Kommunal-, Privat- und Firmenbereich. Unser kollegiales Miteinander und eine starke Gemeinschaft machen uns als BGV-Team aus.
An unserem Standort Karlsruhe suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Businessanalyst / Prozessmanager (m/w/d) Sach-Versicherungen
Gemeinsam mit den Versicherungsfachbereichen gestalten wir aktiv die Digitalisierung und die Optimierung der Prozesse entlang der gesamten Customer Journey. Als zentrale Schnittstelle in zahlreichen Projekten und interdisziplinären Teams sind wir ein dynamisches Team, das für innovative Ideen und einen verantwortungsvollen Umgang bekannt ist. Werden Sie Teil einer Gemeinschaft, die Veränderungen nicht nur begleitet, sondern aktiv mitgestaltet.
Als Businessanalyst (m/w/d) treiben Sie aktiv die Weiterentwicklung unserer Versicherungsprozesse der Sach-, Haftpflicht und Unfallversicherungen voran, um die Abläufe zu optimieren und zukunftssicher zu gestalten
Als Ansprechpartner stehen Sie den Versicherungsbereichen in allen Prozessfragen zur Seite und leisten wertvolle Unterstützung bei der Entscheidungsfindung
Ihr Studium der Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaftslehre haben Sie erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine versicherungsfachliche Berufsausbildung mit Berufserfahrung
Eine offene Feedback-Kultur, Mut zur Veränderung und Interesse an persönlicher Weiterentwicklung sind Ihnen wichtig
Spannend & entwicklungsreich: verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für Ideen und Weiterentwicklung, Arbeitgeber mit Tradition und festen Wurzeln in Baden
Gemeinschaftlich stark: familiäres Miteinander, Firmenfeiern, Sportevents als BGV-Team, gemeinsamer Torjubel beim KSC, dem SC Freiburg und den Rhein-Neckar-Löwen
Finanziell attraktiv: Vergütung nach Tarifvertrag der privaten Versicherungswirtschaft, zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Gut abgesichert: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen, vielseitige Mitarbeiterrabatte, u.a. auf eigene Versicherungsverträge
Flexibel & individuell: flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 38 h/Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto
Familienfreundlich: Förderung von Teilzeit, Betriebskindergarten, Kinderferienbetreuung, Familien als wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur
Ideal erreichbar: sehr gute Verkehrsanbindung an Autobahn und öffentlichen Nahverkehr, eigenes Parkhaus, E-Lademöglichkeiten, ÖPNV-Zuschuss
Gesund versorgt: eigenes Betriebsrestaurant mit täglich frischem Mittagsessen, kostenloses Wasser, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Beratungsangeboten und Förderzuschüssen
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