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Manager social security consulting (w/m/d)

München
Price Waterhouse Coopers (PWC)
Security
100.000 € - 125.000 € pro Jahr
Inserat online seit: 30 Juli
Beschreibung

Manager Social Security Consulting (w/m/d)

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Manager Social Security Consulting (w/m/d)

4 days ago Be among the first 25 applicants

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Für unseren Geschäftsbereich Tax & Legal Solutions suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Manager Social Security Consulting (w/m/d).

Das erwartet dich

Beratung – Du unterstützt Unternehmen bei sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen im nationalen und internationalen Kontext. Dabei stehst du als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung und hilfst, komplexe Sachverhalte verständlich zu machen.

Vielfalt – Du analysierst verschiedene Beschäftigungsarten, optimierst Payroll-Prozesse und entwickelst digitale Lösungen zur Einhaltung von Vorschriften. Du sorgst dafür, dass internationale Tätigkeiten sowohl lokale als auch globale Anforderungen erfüllen. Zudem führst du Due-Diligence-Prüfungen durch und berätst bei Unternehmenszusammenschlüssen.

Prüfungen - Du begleitest Unternehmen bei Betriebsprüfungen und sozialversicherungsrechtlichen Offenlegungen, bewertest Entgelte und kümmerst dich um die Abwicklung von Kurzarbeitergeld. Du identifizierst Prozessverbesserungen unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen.

Akquise – Der Aufbau und die Pflege von Mandantenbeziehungen sowie das Erstellen von Angeboten gehören zu deinen Aufgaben.

Verantwortung – Du übernimmst Verantwortung für Mandate und Projekte und leitest das Team fachlich.

Das bringst du mit
* Du hast dein Studium der Rechts- oder Sozialwissenschaften abgeschlossen oder kannst eine vergleichbare Qualifikation, z.B. als Rentenberater:in vorweisen.
* Du bringst mindestens fünf Jahre Erfahrung im Versicherungswesen mit.
* Du hast Erfahrung in der Personalführung und bist mit der Koordination globaler und interdisziplinärer Projekte vertraut.
* Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
* Du bist kommunikativ und engagiert, um so unternehmerisches Denken zu fördern und Freude an Projektarbeit sowie eigenverantwortlicher Teamarbeit zu zeigen.
Deine Benefits

Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten.

Familie – Wir unterstützen dich sowohl zum Zeitpunkt der Geburt/Adoption sowie beim Wiedereinstieg nach deiner Elternzeit und darüber hinaus. Bei Bedarf unterstützen wir dich auch bei der Pflege von Angehörigen durch Vermittlung von Betreuungspersonen, Sonderurlaub oder Teilzeitmodellen.

Sicherheit – Für deine (finanzielle) Sicherheit haben wir verschiedene Versicherungspakete zusammengestellt (z.B. Auslandskrankenversicherungen oder Unfallversicherungen) sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Darüber hinaus gewähren wir dir im Krankheitsfall eine Beihilfe zur Lohnfortzahlung auch über die gesetzliche Frist von 6 Wochen hinaus.

Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft.

Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.

Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Workforce Transformation Teams gestaltest du gemeinsam mit unseren Kunden die Arbeitswelt von morgen mit. Wir decken das ganze Spektrum der HR-Beratung ab, ganz gleich, ob es um Reward Consulting, die Auswahl und Implementierung von HR-Cloud-Lösungen oder um grundlegende Prozessveränderungen geht. Da unser Aufgabenspektrum so breit gefächert ist, setzen wir auf die Expertise von Menschen der unterschiedlichsten Fachrichtungen - von Steuerberater:innen über Psycholog:innen, bis hin zu Jurist:innen oder Wirtschaftswissenschaftler:innen.

Kontakt

Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung?

Melde dich gerne bei Alisa Kullmann unter +49 69 95852697.


Seniority level

* Seniority level

Mid-Senior level


Employment type

* Employment type

Full-time


Job function

* Job function

Human Resources
* Industries

Accounting and Legal Services

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