Imagetext / Arbeitgebervorstellung
Fair Treat ist ein Familienunternehmen im Mittelstand, das sich auf Personal- und Servicedienstleistungen spezialisiert hat. Unser Firmensitz befindet sich strategisch günstig im Schnittpunkt von Unterfranken, Bergstraße, Rhein Main und Odenwald. Obwohl wir eine starke regionale Verankerung haben, sind unsere Kunden sowohl regional als auch überregional tätig.
Unsere Arbeitsweise basiert auf einem ganzheitlichen Ansatz, bei dem der Fokus immer auf dem Menschen liegt. Seit mehr als einem Jahrzehnt sind wir die Lösung für unsere Kunden, wenn es um professionelle, schnelle und maßgeschneiderte Dienstleistungen geht. Unsere Garantien dafür sind transparente Abläufe, eine partnerschaftliche Zusammenarbeit und eine offene, ehrliche Kommunikationspolitik.
Fair Treat unterstützt Unternehmen und soziale Einrichtungen mit einem umfassenden Dienstleistungsangebot. Bei uns erhalten Sie alles aus einer Hand.
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
Das sind Deine Aufgaben:
* Eigenverantwortliche Bearbeitung des gesamten Spektrums der Personaladministration
* Erfassung und Pflege von Personaldaten im HR-System SAP SucessFactors, sowie Pflege der Zeitwirtschaft
* Unterstützung bei der vorbereitenden Lohnbuchhaltung / Payroll
* Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Zeugnissen sowie Übernahme von Bescheinigungen und Meldungen
* Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung
* Überwachung und Organisation von Vorsorgeuntersuchungen
* Koordination und Buchung von Weiterbildungsmaßnahmen intern, sowie extern
* Onboarding: Unterstützung im Onboarding und Durchführung von HR-Schulungen für Mitarbeitende
* HR-Controlling: Unterstützung bei der Erstellung unsere KPI’s, Analysen und Statistiken
* Recruiting: Planung, Koordination und Terminierung von, sowie Mitwirkung bei Auswahlverfahren
* Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen personalrelevanten Prozessen entlang des Employee Lifecycles
Dein Profil:
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation
* Min. 2 Jahre Erfahrung im Bereich HR, bevorzugt in einem produzierenden Unternehmen
* Fundierte Kenntnisse in MS Office (insbesondere Word und Excel) gehören zu deinem täglichen Werkzeug
* Erfahrung mit HR-Systemen u.a. SAP und Zeiterfassungssystemen sind wünschenswert
* Strukturierte, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise
* Teamfähigkeit, Diskretion und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
* Fließende Deutsch-Kenntnisse und gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Ihr Ansprechpartner:
Herr Mahid Butt
m.butt@fair-treat.de
+49 173 1868141
Fair Treat Inhouse GmbH
Mombacher Straße 52
55122 Mainz