Kbo-Donau-Altmühl-Kliniken Entdecken Sie spannende berufliche Perspektiven. Die neu gegründete kbo-Donau-Altmühl-Kliniken gemeinnützige GmbH unter Trägerschaft der Kliniken des Bezirks Oberbayern übernahm zum 01.01.2026 die psychiatrische und psychosomatische Versorgung in der Region Ingolstadt. Unser Angebot für erwachsene Patientinnen und Patienten umfasst eine Klinik mit 305 Betten am Hauptstandort Ingolstadt, tagesklinische Plätze an den Standorten Ingolstadt und Eichstätt sowie vielfältige ambulante Leistungen. Ein weiterer Ausbau im nördlichen Oberbayern ist geplant. DAK15/2026 Medizincontroller (m/w/d) Fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams aus Kodierfachkräften und Dokumentationsassistent:innen (m/w/d) sowie Supervision Fachliche Unterstützung und Schulung der Mitarbeitenden aller Berufsgruppen im Hinblick auf Dokumentation und Kodierung sowie deren Weiterentwicklung Eigenständige Durchführung von Prüfverfahren inkl. Falldialogen sowie Erörterungsverfahren, ggf. in Abstimmung mit den Mitarbeitenden der therapeutischen Berufsgruppen kbo-Donau-Altmühl-Kliniken Erstellung von Berichten, Analysen sowie Auswertungen und Statistiken für interne und externe Empfänger (bspw. § 21-Datensätze und PPP-RL-Nachweisen) Unterstützung bei Budgetverhandlungen mit Kostenträgern Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten und Kennzahlensystemen speziell für die Psychiatrie sowie die Durchführung der Controlling-Gespräche mit dem Krankenhausdirektorium Enge Zusammenarbeit mit der Klinikleitung, dem betriebswirtschaftlichen Controlling, der Patientenverwaltung und Abrechnung sowie weiteren Abteilungen Mitwirkung bei strategischen Projekten und Wirtschaftlichkeitsanalysen Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Gesundheitsökonomie oder eine Ausbildung in der Pflege ggf. mit Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich Medizincontrolling oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung als Medizincontroller (m/w/d) oder Kodierfachkraft (m/w/d), idealerweise im Krankenhaus oder im Bereich Psychiatrie Gute Kenntnisse im PEPP-System, der PPR-RL sowie im Krankenhausfinanzierungsrecht sind wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Excel sowie idealerweise Erfahrung mit BI-Tools und Krankenhausinformationssystemen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten Zukunftsorientierte Tätigkeit in einem kollegialen und motivierten Team mit Arbeitsplatzsicherheit Work-Life-Balance mit Home-Office-Möglichkeiten, sowie dem 24. und 31. Dezember arbeitsfrei Vielfältige Karrierepfade und individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Förderung Ihrer Gesundheit durch modernes Gesundheitsmanagement mit Zugang zu Fitness- und Gesundheitseinrichtungen Zuschüsse für das Jobticket oder Parken, außerdem Fahrradleasing und exklusive Einkaufsvergünstigungen bei renommierten Herstellern dank Corporate Benefits Zusatzleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit zum Langzeitarbeitskonto neben allen attraktiven Vergütungen nach TVöD-K Bevorzugter und schneller Zugang zu Wohnraum, sowie Möglichkeiten zur Kinderbetreuung