Sie bringen mit
Ihr Profil zeichnet sich durch eine pädagogische Qualifikation als staatlich anerkannte:r Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in, Heilpädagog:in oder eine vergleichbare Ausbildung aus. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der inklusiven Arbeit bzw. in der Begleitung von Kindern mit besonderem Unterstützungsbedarf mit – Offenheit, Lernbereitschaft und ein ruhiger, wertschätzender Umgang sind uns dabei genauso wichtig. Sie sind zuverlässig, strukturiert, teamorientiert und kommunikationsstark. Ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis sowie die Bereitschaft zu relevanten Fort- und Weiterbildungen setzen wir voraus.
Wir bieten Ihnen
* Erholungszeiten: mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr sowie die Möglichkeit von Sonderurlaub
* Teamarbeit und Unterstützung: ein engagiertes und kooperatives Team, das Ihnen bei der Einarbeitung und in der täglichen Arbeit zur Seite steht
* Attraktive Vergütung: eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarif sowie zusätzliche Jahressonderzahlungen
* Gestaltungsspielraum: die Möglichkeit, innovative pädagogische Konzepte umzusetzen und die Zukunft des Kindergartens aktiv mitzugestalten
* Fort- und Weiterbildungen: Unterstützung in Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung durch ein umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungen
* Sicherheit und Stabilität: einen sicheren Arbeitsplatz bei einem anerkannten und zukunftsorientierten Arbeitgeber
* Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung: Zugang zu Programmen und Angeboten, die Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden unterstützen
* Familienfreundliche Leistungen: Zahlung eines Kita-Zuschusses zur Unterstützung bei den Betreuungskosten Ihrer eigenen Kinder
* Nachhaltige Mobilität: Möglichkeit des Dienstradleasings, um umweltfreundlich und kostengünstig mobil zu sein