Pflegepädagoge/in (m/w/x) 80 -100 - Ein attraktives Angebot!Unser Klinikum in Stuttgart bietet eine Vielzahl von Möglichkeiten, um seine Karriere zu fördern. Als Pflegepädagoge/in (m/w/x) bei uns haben Sie die Chance, einen wichtigen Beitrag zur Ausbildung und zum Wohlbefinden unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu leisten.Aufgaben:Sie unterrichten kursübergreifend, planen und gestalten einen handlungsorientierten Unterricht und fördern im Lernprozess die fachlichen, sozialen und kommunikativen Kompetenzen der AuszubildendenSowohl bei der Lernerfolgsbewertung als auch bei der schriftlichen, praktischen und mündlichen Prüfung sind Sie aktiv beteiligtNach einer angemessenen Einarbeitungszeit übernehmen Sie die Leitung eines Kurses, bei Teilzeitbeschäftigung im TeamWir freuen uns auf Ihren Input bei der Entwicklung von Konzepten zur Lehr-Lern-Förderung, Weiterentwicklung des Curriculums in der generalistischen Ausbildung, Qualitätsentwicklung in der Pflegeausbildung sowie beim Auswahlverfahren von Auszubildenden.Bewerberprofile:Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Pflegepädagogik, Medizinpädagogik oder einer vergleichbaren QualifikationSie denken nach vorne, bringen sich ein und fördern Lernprozesse u.a. durch erweiterte Lehr- und Lernformen und LernbegleitungZeitgemäße Kenntnisse im Umgang mit digitalen Lehr- und Lernmethoden und Organisationstalent und KreativitätFundiertes Verständnis gängiger Anwendungs- und SchulverwaltungssoftwaresAusgeprägter Teamgeist und OffenheitWir bieten:Gestaltungsspielräume: Wir arbeiten gemeinsam an der Entwicklung der Ausbildung am Lernort Schule und am Lernort PraxisIn einem vielseitigen Team bieten wir Räume für qualifikationsbezogene Einsatz- sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in pädagogischen, didaktischen und organisatorischen Bereichen des Schulalltags sowie der SchulentwicklungKollegialität und Teamgeist: Finden Sie und fördern Sie Zusammenhalt, Austausch, gegenseitige UnterstützungFlexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und Möglichkeiten des mobilen ArbeitensGezielte Einarbeitung mit Mentoren-SystemFachliche und persönliche Entwicklungschancen: Bilden Sie sich fort in unseren SeminarenVorteile:Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist bei uns kein ProblemBezahlung nach TvöD, 30 Tage Urlaub im Jahr und eine attraktive betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit zum mobilen Arbeiten und zum flexiblen FreizeitausgleichRabatte der Corporate BenefitsGympassTäglich wechselnde Gerichte in der Kantine zu stark vergünstigten PreisenDie Übernahme des DeutschlandticketsInteressiert?],