Willkommen bei SEARCH4 Global einer Marke der S4G Talent Solutions GmbH! Wir kombinieren modernste KI-Technologie mit über 22 Jahren Recruiting-Expertise, um Fachkräfte wie dich passgenau mit führenden Unternehmen zu vernetzen. Schnell, effizient und international! Warum diese Rolle zählt Unser Kunde skaliert sein SAP Cloud ERP -Geschäft konsequent. Als Director Sales (SAP Cloud ERP) übernimmst du eines der strategisch wichtigsten Wachstumsfelder: Du führst ein leistungsstarkes Vertriebsteam, verantwortest Lizenz- und Serviceumsatz, gewinnst Neukunden und positionierst unseren Kunden als führenden Partner für S/4HANA Public Cloud/RISE mit Dealgrößen von 0,5-10 Mio. €. Substanz statt Show. Für den Standort Köln (hybrid) suchen wir exklusiv im Kundenauftrag eine*n Director Sales (SAP Cloud ERP) (M/W/D) im Zuge der Expansion auf dem deutschen Markt und um dem erhöhten Auftragsvolumen gerecht zu werden. Dabei steht deine persönliche Weiterentwicklung genauso im Mittelpunkt wie eine optimale Harmonisierung von Beruf, Familie und Freizeit. Dein Auftrag: Leadership & Growth: Fachliche und disziplinarische Führung; Ziele, Territories & Quoten definieren; Pipeline-Health & Commit verantworten; Coaching, Hiring, Enablement. Strategischer Vertrieb & Akquise: Go-to-Market gestalten, vertikale Plays entwickeln, ACV/TCV skalieren; Neukundengewinnung systematisch vorantreiben. Key Accounts & Big Deals: Souverän auf C-Level ; Verhandlungen bis 0,5-10 Mio. € ; belastbare Beziehungen zu Neu- und Bestandskunden. Public Cloud Fokus: Kund:innen fit machen für S/4HANA Public Cloud/RISE Subscription- und Lizenzmodelle, Commercials, TCO/ROI-Story. Lizenz- & Servicegeschäft: Lizenzmotion plus Implementierungs-/Managed-Services orchestrieren; Pricing- und Angebotskonzepte entwickeln. SAP-Ökosystem & Co-Sell: Eng mit SAP (Account Teams, Partnernetz) arbeiten; Joint Account Plans, Co-Marketing, Co-Selling. Deal-Orchestrierung (E2E): Qualification Value Story Presales/Solution Advisory Proposal/Negotiation Closing, sauberer Handover an Delivery. Forecast & Governance: Verlässliche Forecast-/Commit-Disziplin, saubere Stages/Criteria (z. B. MEDDICC), Win-Rate & Cycle Time aktiv steuern. Storytelling & Value Selling: Klar, substanziell, entscheidungsorientiert kein Buzzword-Bingo. Das bringst du mit: Nachweisbare Erfolge im Vertrieb von SAP Cloud ERP ( S/4HANA Public Cloud/RISE ) inkl. Lizenz- und Services Dealgrößen bis 10 Mio.. Führungserfahrung im SAP-Vertrieb (Teamleitung, Coaching, Recruiting, Performance-Management). Unternehmerisches Profil: entscheidungsstark, verantwortlich, proaktiv. C-Level-Präsenz und Routine im Steuern komplexer Buying Center (IT, Fachbereiche, Einkauf). Starkes Verständnis für Cloud-Commercials, Implementierungslogik, Value Engineering/Business Case. Netzwerk im SAP-Ökosystem und Erfahrung in Co-Sell mit SAP. Sprachen: Deutsch verhandlungssicher, Englisch professionell. Nice to have: Erfahrung mit verticalisierten GTM-Setups (z. B. Fertigung, Handel, Services). Öffentliche Präsenz (Talks/Panels) als Customer & Content Advocate. Praxis mit modernem Sales-Stack (CRM, Enablement, RevOps). Was Dich erwartet: Echte Ownership: Wir geben dir die Bühne du gestaltest das Stück. Top-Kunden & Hidden Champions: Projekte mit Relevanz und Wirkung. Starkes Team: leidenschaftlich, offen, kollaborativ genau wie du. Moderne Zusammenarbeit: Flexibilität, Vertrauen, kurze Wege; hybrid nach Absprache. Perspektive: Wachstum im Unternehmen nicht nur im Jobtitel. Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung. Wettbewerbsfähiges Paket (Fixum Bonus/OTE) und moderne Tools. Und ja: Wir haben Spaß an dem, was wir tun. Jeden Tag. So geht es weiter Klingt nach dir? Bewirb dich jetzt mit Profil/CV und 2-3 kurzen Stichpunkten zu deinen relevantesten SAP-Cloud-ERP-Sales-Erfolgen (z. B. S/4HANA Public Cloud/RISE-Wins mit ACV/TCV, Win-Rate-/Cycle-Time-Verbesserung, Lizenz- und Services-Umsatz, Co-Sell mit SAP, Rahmenvertrag/Multi-Year-Subscription, Deals 0,5-10 Mio. € ). Wir melden uns kurzfristig und freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Bitte beachte, dass die Formulierung (m/w/d) geschlechtsneutral ist und alle Geschlechter einschließt. Bewirb dich jetzt, um Teil einer fantastischen, interkulturellen Erfolgsgeschichte zu werden. Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen werden aktiv unterstützt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und physischen Einschränkungen sind ausdrücklich erwünscht. Alle Geschlechter, jede Herkunft, jedes Alter und jeder Lebensweg. Erfahrene Kandidat:innen ( inkl. 45/50 ) werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben. Bewerbungen bitte an: bewerbung@searchfour.de SEARCH4 Global S4G Talent Solutions GmbH Hauptstraße 44 40789 Monheim am Rhein www.searchfour.de