Ihre Aufgaben
* Ansprache von Hochschullehrenden, Studierenden und Lehrkräften an beruflichen Schulen zur Identifizierung von Bedarfen bezüglich Open Educational Resources (OER)-Kompetenzen sowie anschließende wissenschaftliche Evaluation und Modifikation der Bedarfsergebnisse
* Entwicklung und Durchführung von zielgruppenadäquaten (Hochschullehrende, Studierende, Lehrkräfte an beruflichen Schulen) Schulungs- und Beratungsangeboten zum Thema OER
* Beratung, Unterstützung und didaktische Begleitung von Studierenden, Lehrenden und Lehrkräften an beruflichen Schulen bei der Integration der OER in Studium, Lehre und Unterricht
* Erweiterung und Vernetzung von OER-Communities, insbesondere mit fachlichem Bezug zur Sozialpädagogik/Soziale Arbeit
* Produktion, Weiterentwicklung und Veröffentlichung von OER auf den dafür vorgesehenen OER-Repositorien für die Fachrichtung Sozialpädagogik/Soziale Arbeit
* Entwicklung einer praxistauglichen und mehrdimensionalen Heuristik zur Qualitätsentwicklung und -sicherung für OER-Communities, OER-Materialien und das Co-WOERK-Ökosystem unter Einbindung der Projektpartner
* Präsentation der Projekte und der Forschungsergebnisse auf einschlägigen Tagungen sowie Publikation von Projektergebnissen
1. Ihr Profil
* * ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master, Magister) im Bereich Berufspädagogik, Sozialwissenschaften, Sozialpädagogik / Soziale Arbeit oder im Bereich Medienmanagement, Medienkommunikation oder vergleichbare Studienrichtung
Von Vorteil sind:
* Kenntnisse im Bereich Erwachsenenbildung, Digitalisierung und Projektmanagement
* ausgezeichnete Kommunikations- und Moderationskompetenzen sowie Kooperations- und Teamfähigkeiten
* strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise
* Fähigkeit zur Selbstorganisation, Flexibilität sowie Belastbarkeit
* hohe Motivation und Eigeninitiative
* Bereitschaft zur Reisetätigkeit
* * *
2. Das bieten wir Ihnen
* eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
* flexible Arbeitszeiten
* Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
* 30 Tage Urlaub
* die Möglichkeit zur Weiterbildung
3. Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren
Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.
Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.