IHRE AUFGABEN
In der Business Group Lighting betreuen Sie alsOptomechatronics Specialist (M/W/D) die Aufbau- undVerbindungstechnologien für komplexe optomechatronische Produkte mit denSchwerpunkten Löt-, Kontakt- und elektrische Prozesstechnologien.
1. Sie begleiten die Einführung neuer bzw. bestehender Prozess- und Fertigungstechnologien in Zusammenarbeit mit der Serienfertigung.
2. Sie beraten die Produktentwicklung hinsichtlich einer anwendungsgerechten Werkstoff- und Verfahrensauswahl sowie dessen Produktgestaltung.
3. Sie verantworten die Planung und Durchführung von Produkt-, Fertigungs- und Aufbautechnologiequalifizierungen sowie die Beurteilung von Ausfallmechanismen und Durchführung notwendiger Untersuchungen.
4. Neben der technischen Betreuung von externen Lieferanten begleiten Sie die Erstellung von Lastenheften.
5. Im engen Austausch mit den weiteren Fachabteilungen sind Sie globaler Ansprechpartner für die Aufbau- und Verbindungstechnik und führen weltweite Schulungen von Mitarbeitern durch.
6. Im Kontakt mit Kunden, Lieferanten und internen Projektteams arbeiten Sie international und interdisziplinär.
IHRE QUALIFIKATIONEN
7. Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Elektrotechnik, Mikrosystemtechnik, Maschinenbau) und mind. 3 Jahre Berufserfahrung
8. Kenntnisse in Aufbau- und Verbindungstechnik, idealerweise SMT-Fertigung
9. Erfahrung mit Löttechnologien, wünschenswert im Bereich Kontaktierungstechnologien
10. Erste Erfahrungen in Projektmanagement, Zuverlässigkeitsanalysen und Lebensdaueruntersuchungen
11. Grundkenntnisse in Produktentstehung und Qualitätsmanagement (Automobilbranche von Vorteil)
12. Selbstständige, methodische Arbeitsweise und starke Kommunikationsfähigkeit
13. Verhandlungssicheres Englisch, Reisebereitschaft und Mobilität
UNSER ANGEBOT
14. Mobile Working und flexible Arbeitszeitmodelle
15. Umfangreiche Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten
16. Sport- und Gesundheitsprogramm HELLA in Motion sowie Partner desFirmenfitness-Netzwerks WELLPASS
17. Vergünstigtes Deutschlandticket für Bus und Bahn
18. kostenfreie Kaffeespezialitäten und Wasser, Betriebsrestaurants und Cafés
19. Fahrradleasing sowie zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen
20. Betriebliche Altersvorsorge mit HELLA Zuschuss
21. Unterstützung rund um das Thema Familie: Familienservice sowie Beratung bei der Pflege Angehöriger
22. Mitarbeiterevents
Auch wenn Sie nicht alle unsere Anforderungen erfüllen, zögern Sie nicht, sich bei uns zu bewerben, denn die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen und eröffnet Ihnen vielfältige Möglichkeiten in unserem Unternehmen.
Hella steht für die Vielfalt aller Mitarbeiter. Inklusion und Diversität sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wir sind kontinuierlich auf der Suche nach neuen Teamplayern und freuen uns über Bewerbungen aller Interessenten, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.