Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau, in der Bauwerkserhaltung oder Baulogistik – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Brücken zu bauen heißt, Verantwortung zu übernehmen – für Sicherheit, Qualität und nachhaltige Infrastruktur. Für unsere Baustellen suchen wir eine engagierte Bauleitungspersönlichkeit, die mit Fachkompetenz, Teamgeist und Leidenschaft Projekte zum Erfolg führt.
Deine Rolle – mehr als nur Bauleitung
Als Bauleiter:in (m/w/d) im Stahlbrückenbau bist du eine zentrale Schlüsselfigur unserer Projekte. Deine Aufgaben – Verantwortung übernehmen & Projekte voranbringen
Koordinierung und Überwachung der Bauarbeiten auf unseren Baustellen
Bau- und Montageleitung bei anspruchsvollen Projekten im Stahlbrückenbau
Technische Leitung sowie Einweisung, Unterstützung und Führung der Baustellenmannschaft
Umsetzung und Kontrolle von Arbeits- und Umweltschutzmaßnahmen
Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Auftraggebern, Bauaufsicht und ggf. Studium einer bautechnischen Fachrichtung, eine adäquate technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
Sehr gute Deutschkenntnisse, Fremdsprachen sind von Vorteil
Bereitschaft zu Einsätzen im In- und Ausland
Führerschein der Klasse B
Wir bieten Starker Teamzusammenhalt und partnerschaftliche Zusammenarbeit, Einarbeitung durch eine:n erfahrene:n Buddy, Spannende, technisch anspruchsvolle Brückenbauprojekte, Die Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten eines großen Konzerns, Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung – bei uns stehen dir alle Wege offen! vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
kostenlose Getränke
wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Flexible Arbeitszeiten
Mobilitätsförderung
Home Office
Mitarbeiterevents