Deine Aufgaben
1. Erster Ansprechpartner im Unternehmen für IT-relevante Themen
2. IT-Support per Telefon, per remote und vor Ort
3. Kommunikation und Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern
4. Weiterentwicklung der Hard- und Software anhand eines vorliegenden Pflichtenheftes
5. Ausstattung sämtlicher Arbeitsplätze mit funktionsfähiger Hardware und dessen Weiterentwicklung
6. Sicherstellung des Internetzugriffs und Backup-Systeme
7. Sicherstellung der Funktionsfähigkeit und Weiterentwicklung der Hardwareperipherie wie z.B. Drucker, Scanner, Flips etc.
8. Einlesen neuer Mandantendaten in das Kanzleisystem
9. Relevante Themen eines bestellten Datenschutzbeauftragten
Dein Profil
10. Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld oder gleichwertige Berufserfahrung
11. Erste Erfahrungen im Bereich Informationstechnik (z.B. IT Support, Systemadministration, Laptop- und Clientsysteme, Einrichtung von Hard- und Software)
12. Interesse an neuen technischen Trends und Spaß bei der Bewältigung IT spezifischer Herausforderungen
13. Ausgeprägte Teamorientierung, eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
14. Gute Kenntnisse im Microsoft-Umfeld
15. Begeisterung für IT und ein besonderes Kommunikationsgeschick, um anderen durch lösungsorientiertes Vorgehen bei der Problemlösung zu helfen
16. Ausgeprägtes Serviceverständnis, Teamgeist und Besonnenheit auch in stressigen und kniffeligen Situationen
17. Interesse an stetiger Weiterbildung
Unser Angebot
18. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
19. Bei Sinnhaftigkeit Option auf mobiles Arbeiten (Remote Tätigkeiten)
20. Eine spannende Aufgabe mit Entwicklungspotenzial
21. Die Chance im Team aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen
22. Freiraum zur Entfaltung und Einsetzen eigener Stärken und der Möglichkeit die Gestaltung des Unternehmens mit voranzutreiben
23. Internes Onboardingprogramm und eine Einarbeitung mit einem festen Teampaten
24. Regelmäßigen Feedbackgespräche in einem Unternehmen mit positiver Feedbackkultur
25. Hochwertige IT-Geräte für Deine Arbeit im Büro und im Homeoffice
26. Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit
27. Flexibel anpassbare Arbeitszeitmodelle, je nach persönlicher und gesundheitlicher Lebenssituation
28. Regelmäßig steigende Urlaubstage zur Entspannung und Kräfte tanken
29. Regelmäßige Team Meetings fürs Gedanken Tanken und Austausch
30. Wiederkehrende gemeinsame Abende und Events
31. Die Mitgestaltung des Unternehmens zu einem digitalen Büro
32. Digitaler Teamspirit, sowie eine hilfsbereite und offene Unternehmenskultur
Außerdem
33. Smartphone, Headset
34. Möglichkeit der fachlichen und persönlichen Weiterbildung über verschiedene Seminaranbieter
35. Attraktive Vergütungsmodelle (Baukastensystem)
36. Erfolgsprämien
37. Übernahme eigener Projekte
38. Mitarbeitergenossenschaft