Lebensdauerprognose von elektrischen Kontakten unter dynamischer Belastung Ihre Aufgaben: Analyse der Anforderungen an die Lebensdauerprognose und Recherche zum Stand der Technik Experimentelle Lebensdaueranalyse von exemplarischen Kontakten an bestehenden Prüfständen Konzeptfindung auf Basis von experimentelen und simulierten Daten Exeplarische Umsetzung und Konzeptbewertung Ableitung des weiteren Handlungsbedarfs Dokumentation der Arbeit Ihr Profil: Studium im Bereich Modellbildung und numerische Simulation, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Physik oder vergleichbare Studiengänge Erfahrungen mit Messtechnik, Ansys Workbench, Matlab oder Python Kenntnisse der Finite-Elemente-Methode, Dynamik und Lebensdauerprognosen Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Spaß am Umsetzen von neuen Konzepten und Ideen Ihre Benefits: Persönliche Entwicklung – Zielgruppenspezifisches und umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen Weiterbildungen mit Prämien Gesundheit & Fitness – Firmeneigenes Fitness-Studio und kostenlose Sportkurse wie z. B. Functional Training sowie frisch zubereitete Mahlzeiten im bezuschussten Betriebsrestaurant Vergütung – Attraktives Vergütungsmodell inklusive Sonderzahlungen und verschiedene Zulagen sowie ein monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mobilität – Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs E-Bike/-Auto sowie App zur einfachen Organisation von Fahrgemeinschaften Familiäre Werte – Weltoffenes Familienunternehmen mit Du-Kultur, geprägt durch Werte wie Hilfsbereitschaft, Pragmatismus und Vertrauen Flexibles & mobiles Arbeiten – Je nach Aufgabe und Bereich ist mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglich Innovation & Technologie – Gemeinsame Entwicklung von innovativen Produkten mit modernsten Fertigungs- und Geschäftsprozessen sowie nachhaltiger Umgang mit Ressourcen Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: Hier direkt online bewerben! Nutzen Sie gerne unser unverbindliches Kennenlerngespräch mit dem Fachbereich: Terminbuchung Wir freuen uns auf Sie! Rosenberger, ein mittelständisches Industrieunternehmen in Familienbesitz, wurde 1958 gegründet und zählt heute zu den weltweit führenden Anbietern von Verbindungslösungen in der Hochfrequenz-, Fiberoptik- und High-Voltage-Technologie, unter anderem für die Automobil- und Telekommunikationsindustrie. Am Hauptsitz in Fridolfing sind rund 3.300 Mitarbeiter*innen tätig, weltweit beschäftigt die Rosenberger-Gruppe rund 15.000 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Fertigungs- und Montagestandorten und Vertriebsniederlassungen in Europa, Asien sowie Nord- und Südamerika.