Die Mülheimer Stadtmarketing und Tourismus GmbH (MST) hat ein vielfältiges Aufgabenspektrum.
Neben dem Stadtmarketing und der touristischen Vermarktung der Stadt Mülheim an der Ruhr ist sie für den Erhalt, die Vermarktung und Pflege wichtiger Baudenkmäler in Mülheim verantwortlich. Hierzu gehören Stadthalle, Schloß Broich, Schloß Styrum, Camera Obscura, Ringlokschuppen Ruhr, der Mülheimer Wasserbahnhof und auch die im Rahmen der Landesgartenschau errichteten Pavillons (Tourainer-, Finnen- und Europa-Pavillon).
Aufgaben
Diese Aufgaben begeistern Sie:
* Verantwortung für die Durchführung des Recruitingprozesses
* ganzheitliche Personalbetreuung, angefangen bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und Austritten sowie die Feststellung der tarifgerechten Eingruppierung
* Pflege, Auswertung und Bearbeitung des Zeiterfassungssystems, Personalakten und der Personalmanagementsysteme
* Erfassung und Kontrolle der Ausfallzeiten
* Mitwirkung bei der Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung
* Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in allen abrechnungsrelevanten, sozialversicherungs-, arbeitsrechtlichen Fragen
* Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden
* Durchführung des Bescheinigungswesens und die Erstellung von Zeugnissen
* monatliches Reporting, Erstellung von, Statistiken, Auswertungen
* betriebliches Gesundheitsmanagement
* vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
* Darüber hinaus gehört zu Ihren Aufgaben der Einkauf von Büromaterial.
Profil
Ihre Erfahrung begeistert uns:
* erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne Weiterbildung im Bereich Personal / HR / Entgeltabrechnung mit Kenntnis im TVöD
* Affinität und Sicherheit in der Anwendung von Softwareprogrammen sowie Interesse daran, Softwarekenntnisse permanent zu erweitern
* sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung im Einsatz gängiger HR-Software (z. B. Zeus, DATEV)
Wir bieten
Darauf können Sie sich freuen:
* eine attraktive Vergütung nach TVöD VKA, Entgeltgruppe 8
* fachliche und persönliche Entwicklungsperspektiven, z. B. durch Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Feedbackgespräche
* eine unbefristete Teilzeitstelle (20 Std. pro Woche) mit 30 Tagen Urlaub
* betriebliche Altersvorsorge u. Weihnachtsgeld
* diverse Mitarbeiterangebote, z. B. Vergünstigungen u. a. im Tourismus-, Veranstaltungs- und Kultur-Bereich
* einen außergewöhnlichen Arbeitsplatz mitten im Herzen der Metropole Ruhr
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