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Java entwickler*in it-sicherheit

Hamburg
Deutsche Rentenversicherung
Java Entwickler
Inserat online seit: 26 Mai
Beschreibung

Für die Datenstelle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Java Entwickler*in IT-Sicherheit
Ort: WürzburgBewerbungsfrist: 22.06.2026Beschäftigung: Vollzeit(Teilzeit ist grundsätzlich möglich)Eintrittsdatum: SofortAusschreibungsnummer: 05-019-2026Vergütung: E11 TV EntgO-DRV
Wir als Team "Technische Services und Qualitätssicherung" unterstützen die Fach- und Entwicklungsbereiche bei ihren täglichen Aufgaben und Fragen zu Programmierung und Qualitätssicherung.
Analysieren und Bewerten der organisatorischen Vorgaben rund um die IT-Sicherheit
Beraten der Fachteams und Entwicklungsteams bei der Umsetzung und Fragestellungen zur IT-Sicherheit
Weiterentwickeln des Softwareentwicklungsprozesses der DSRV mit dem Schwerpunkt IT-Sicherheit (unter anderem statische Codeanalyse, Vorgaben zur Codequalität, Bedrohungsmodellierung)
Mitwirken und Mitgestalten bei Fragen zur praktischen Umsetzung der IT-Sicherheit der DSRV
Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) im IT-Bereich, beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation (zum Beispiel Fachwirt*in) im IT-Bereich, oder eine Berufsausbildungim IT-Bereich mit mehrjährigen aufgabenrelevanten praktischen Berufserfahrungen
Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung im IT-Bereich, insbesondere im aufgezeigten Tätigkeitsbereich (Java Entwicklung, IT-Sicherheit, etc.)
Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung komplexer Applikationen auf Basis von Java EE
Wünschenswert ist ein grundlegendes Know-How der betrieblich relevanten Aspekte (zum Beispiel: Konfiguration Applikations-Server, Netzwerk, Datenbank Erfahrungen)
Idealerweise bringen Sie erste Erfahrung als Security Champion mit und weisen grundlegende Schulungen in IT-Sicherheit (Grundschutz, Schwachstellen, Bedrohungsmodellierung) vor
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Eine strukturierte Einarbeitung und gute Fort-, Weiterbildungsmöglichkeiten
Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle ergänzt um unsere Serviceangebote sowie Kooperationspartner*innen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (für Eltern und pflegende Angehörige)
Die Stelle erfordert die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen und der Teilnahme an Weiterbildungen/Veranstaltungen außerhalb des Standortes Würzburg.
Die ausgeschriebene Stelle befindet sich in einem Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Wir haben uns die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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