So sieht Ihre neue Tätigkeit aus:
* IT im Griff: Installation, Administration, Weiterentwicklung, Verwaltung und Pflege der Client- und Netzinfrastruktur
* Sicherstellung eines First- und Second-Level-Supports sowie User-Helpdesk-Supports
* kooperative Zusammenarbeit mit dem IT-Sicherheitsbeauftragten sowie Umsetzung und Einhaltung der IT-Sicherheitsstandards und regulatorischen Vorgaben
* Installation von Hard- und Software - Sie sorgen dafür, dass technisch alles rund läuft
* Sie betreuen unsere Informations- und Kommunikationssysteme und begleiten die Einführung neuer Anwendungen
Was wir uns vorstellen:
* Sie sind serviceorientiert, technikbegeistert und engagiert
* selbständiges, strukturiertes und zuverlässiges Arbeiten wird bei Ihnen großgeschrieben
* Sie verfügen über eine Ausbildung und Berufserfahrung im IT-Bereich, idealerweise im Umfeld der genossenschaftlichen Finanzgruppe
* Sie haben Erfahrung mit Microsoft-Betriebssystemen (Client/Server) und Netzwerktechnologien (LAN, TCP/IP, VPN)
* Sie arbeiten gern eigenverantwortlich und sind trotzdem Teamplayer
Was wir Ihnen dafür bieten:
* Work-Life-Balance: Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben liegt uns am Herzen. Dafür bieten wir flexible Arbeitszeiten, eine 39 h/Woche (Vollzeit) sowie in gegenseitiger Absprache bis zu 50 % mobiles Arbeiten.
* Urlaub: Bei uns haben Sie 30 Tage Urlaub. Zusätzlich bekommen Sie am 24. und 31. Dezember frei. Unsere Liebe zum regionalen Brauchtum feiern wir am "Feiertag" Rosenmontag.
* Vergütung: Wir vergüten nach dem Tarifvertrag für die Volksbanken und Raiffeisenbanken sowie die genossenschaftliche Zentralbank. Dabei sind alle guten Dinge - in dem Fall Ihr Gehalt - DREIzehn. Die Eingruppierung erfolgt gemäß Ihren Erfahrungen und Qualifikationen ab Vergütungsgruppe B3 (ab ca. 48.700 EUR bis ca. 67.000 EUR).
* Vertrag: Auch in Krisenzeiten bieten wir Ihnen einen zukunftssicheren Job, der mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag einhergeht.
* Weiterbildung: Wenn Sie wachsen, wachsen wir! Für Ihre persönliche und fachliche Entfaltung bieten wir eine individuelle Förderung durch entsprechende Weiterbildungsmaßnahmen.
* Sonderleistungen: Hier haben wir einiges zu bieten wie vermögenswirksame Leistungen, kostenfreie Unfallversicherung, E-Bike-Leasing, Langzeitarbeitszeitkonten, gebührenfreies Girokonto, Fonds ohne Ausgabeaufschlag u. v. m.
* Sonstiges: Kaum der Rede wert, aber auch bei uns gibt es kostenloses Wasser und kostenlosen Kaffee/Tee...