Dieser Standort ist ungefähr(Luftlinie) von dir entfernt.… ein Discounter mit Herz und niederländischem Charme und wir sind stolz auf unsere Unternehmenswerte und unser respektvolles Miteinander.Um unseren erfolgreichen Weg in Deutschland weiter fortzusetzen suchen wir motivierte und engagierte Mitarbeiter, die uns aktiv unterstützen. Du wünschst Dir eine stabile Karriere in einem erfolgrichen Handelsunternehmen mit motivierten Mitarbeitern und gelebtem Teamgeist? Dann bewerb Dich jetzt als:Unsere tägliche Portion ActionAufgrund unseres rasanten Wachstums liegteinSchwerpunktim Recruiting für unsere neuen Standorte in einer definierten RegionDu berätst Deine zugeteilten Regional- und Filialleiter hinsichtlich arbeitsrechtlicher Inhalte sowie in HR relevanten ThemenDu hälst Schulungen für den HR Bereich, coachst und motivierst Deine Filialführungskräfte und nimmst an Mitarbeitergesprächen vor Ort teilGemeinsam mit den Regionalleitern übernimmst Du die Analyse von HR-Kennzahlen und Reports und leitest geeignete Maßnahmen abNicht zuletzt wirkst Du aktiv bei (internationalen) HR-Projekten mit, unterstützt bei der Optimierung von Prozessen und Richtlinien und kommst zu regelmäßigen Terminen, Teammeetings etc. in unser Country Office nach DüsseldorfDie Tätigkeit erfolgt im Außendienst und erfordert häufige Tagesreisen und z.T. mehrtägige FilialtourenDu hast eine ausgeprägte Persönlichkeit, trägst das Herz am rechten Fleck und...hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im HR-Bereichbrennst für eine Tätigkeit im Einzelhandel und hast schon Erfahrung in dieser Branche sammeln könnensowie im Außendiensteinsatzliebst es Verantwortung zu übernehmen und begeisterst zugleich andere Mitarbeiterverfügst über eine hohe Sozialkompetenz, Kreativität, Planungs- und Organisationsstärkeverfügst über gute MS-Office Kenntnissebist in der Lage, auf Englisch zu kommunizierenhast einen Führerschein der Klasse BDas legen wir noch oben draufMobiles Arbeiten in der jeweiligen RegionUnbefristeter Arbeitsvertrag | 30 UrlaubstageFirmenwagen, auch zur privaten NutzungBetriebliche AltersvorsorgeWeihnachtsgeldMitarbeiterrabatt von 15% auf alle ProdukteEine Unternehmenskultur, die ihre Werte aktiv lebtDie Chance, das Wachstum und den Erfolg von Action aktiv mit zu gestaltenEin Einarbeitungsprogramm, das optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorbereitetEine professionelle und wohlwollende Feedback- und FührungskulturInteresse geweckt? Wie geht es weiter?Bewerbung über unsere Karriereseite unter Angabe des möglichen Starttermins und der GehaltsvorstellungEinladung zu einem ersten VorstellungsgesprächTeilnahme an einem Persönlichkeitsfragebogen für ein besseres KennenlernenZweites VorstellungsgesprächSind wir uns einig? Dann machen wir Dir ein Angebot, dem man nicht widerstehen kann!Bei Fragen zu dieser Position kannst du dich jederzeit an Sebastian Schweers (HR Business Partner) unter der Nummer 01512-4058714 wenden.Action ist ein kostenbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um papierlose Bewerbungen. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden.Aus Gründen der Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung verschiedengeschlechtlicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichwohl für jederlei Geschlecht. #J-18808-Ljbffr