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Personalsachbearbeiter (m/w/d) - teilzeit

Komsa
Personalsachbearbeiter
Inserat online seit: 1 Juni
Beschreibung

Verwaltende und administrative Tätigkeiten sind genau Dein Ding? Du liebst die Arbeit mit Menschen und in puncto Organisation und Struktur macht Dir so schnell keiner was vor? Dann bewirb‘ Dich und komm‘ in unser Team! Personalsachbearbeiter (m/w/d) Diese Stelle ist in vor Ort in Hartmannsdorf in Teilzeit mit 30h pro Woche zu besetzen. Deine Verantwortung Kurz gesagt: Du stellst sicher, dass die administrativen Personalaufgaben in guter Qualität umgesetzt werden und bist erster Ansprechpartner für alle Mitarbeiteranfragen. Ausführlicher: Du bist verantwortlich für alle administrativen HR-Prozessen, dazu gehören u.a. die Erstellung von Verträgen und Bescheinigungen, die Bearbeitung von Sachzuwendungen sowie die Pflege der Personalakten Du übernimmst die Stammdatenpflege in SAP Du gehst in die Kommunikation mit verschiedenen Behörden Du bist erster Ansprechpartner für alle Mitarbeiteranfragen Du unterstützt bei der Optimierung und Digitalisierung von Projekten im Bereich Personaladministration Das bieten wir Dir: 30 Tage Jahresurlaub Individuelle Entwicklung & Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten Dienstgeräte KiTa-Zuschuss Betriebliche Altersvorsorge Teamevents … und viel mehr! Die Übersicht aller unserer Mitarbeiterleistungen findest Du unter: https://komsa.com/karriere/arbeiten-bei-komsa/mitarbeiterleistungen/ Deine Qualifikationen Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Du bringst erste Berufserfahrung im Bereich Personaladministration mit Du beherrschst die gängigen MS Office-Programme Du zeichnest Dich durch eine selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise aus Du arbeitest gern im Team und verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten Die Position ist bei der KOMSA Management GmbH zu besetzen. Die KOMSA-Tochter vereint alle zentralen Verwaltungseinheiten wie die Personalabteilung, IT & Technology oder den Finance-Bereich. * Die Ausschreibung richtet sich generell an weibliche, männliche und geschlechtsneutrale Bewerber. Der Einfachheit halber wird nur die maskuline Form benutzt.

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