Aufgaben
1. Sie begleiten unsere Patientinnen und Patienten sozialpädagogisch – mit Empathie, Fachkompetenz und dem Blick fürs Wesentliche. Ihre sorgfältige Dokumentation sorgt für Transparenz und Qualität.
2. Sie unterstützen bei sozialrechtlichen Fragen und helfen dabei, die passenden ambulanten oder stationären Maßnahmen zu finden und einzuleiten – individuell und lösungsorientiert.
3. Sie organisieren eine verlässliche Nachsorge, damit der Übergang in den Alltag gut gelingt und langfristige Stabilität gefördert wird.
4. Sie arbeiten eng mit externen Partnern zusammen – wie gesetzlichen Betreuenden, Kostenträgern sowie sozialen Diensten und Einrichtungen – und vernetzen so wichtige Hilfestrukturen.
5. Sie bringen sich aktiv in unser Qualitätsmanagement ein und gestalten interne Prozesse mit, um unsere Angebote stetig weiterzuentwickeln.
Ihr Profil
6. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation – und bringen idealerweise bereits erste Praxiserfahrung mit.
7. Sie begegnen psychisch erkrankten Menschen mit Einfühlungsvermögen, Fachwissen und der nötigen Professionalität.
8. Sie kennen sich im Sozialrecht aus und wissen, wie man Leistungen zielgerichtet beantragt und durchsetzt.
9. Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich, strukturiert und bringen Ihre Ideen engagiert ins Team ein.
10. Sie übernehmen Verantwortung, zeigen Einsatzbereitschaft und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick.
11. Sie überzeugen mit Ihrem Vermittlungs- und Verhandlungsgeschick – sei es im Gespräch mit Patient*innen, Angehörigen oder externen Stellen.
12. Sie sind ein Teamplayer mit einer offenen, flexiblen Haltung und einem hohen Maß an sozialer Kompetenz.
Wir bieten Ihnen
Bei uns bewegen Sie etwas – jeden Tag.
Professionalität, Vielfalt und Menschlichkeit prägen unsere Arbeit. Als mehrfach ausgezeichnete Fachklinik, TOP-Arbeitgeber 2025 und Akademisches Lehrkrankenhaus der LMU München bieten wir Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen, interdisziplinärer Zusammenarbeit und guten Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihre Vorteile bei uns
Sicherheit & Planbarkeit
13. Vergütung nach TVöD inkl. betrieblicher Altersvorsorge (BVK)
14. Jahressonderzahlung (ca. 85 % eines Monatsbruttogehalts)
15. Unbefristeter Arbeitsvertrag
16. 30 Tage Urlaub + 2 Tage Psychiatrie-Zusatzurlaub + 2 Regenerationstage
17. Gleitzeitmodell mit Zeiterfassung
18. verlässliche Dienstplanung
Entwicklung & Perspektiven
19. Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
20. Finanzielle Unterstützung und Freistellung für Qualifizierungen
Gesundheit & Extras
21. EGYM Wellpass (Eigenanteil 29,90 €)
22. Betriebliches Gesundheitsmanagement
23. Fahrrad-Leasing (Deutsches Dienstrad)
24. Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken