Berufliche HerausforderungWir suchen einen Fachmann für den Aufbau und die Führung von Marketing- und Recruitingkampagnen. Dabei soll er sich um die Strategische und operative Verantwortung für unsere Karriereseite kümmern. Als zentraler Ansprechpartner für unser Personalmarketing soll er sich um die Weiterentwicklung unserer Inhouse-Software, die internationalisierung dieser sowie die Ausgestaltung und das technische Rollout von Anwendungen auf unserer Karrierewebsite kümmern. Seine Aufgaben bestehen darin: