Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:
HR-Manager für Personalentwicklung (M/W/D)
(Standort Mayen)
Die Brohl Wellpappe GmbH & Co. KG ist ein familiengeführtes Unternehmen mit
insgesamt über 700 Mitarbeitern an 7 Standorten. Wir entwickeln und produzieren
hochwertig bedruckte Verpackungen & Displays aus Wellpappe und Vollpappe.
Aufgaben
* Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und -motivation
* Unterstützung der Führungskräfte bei Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung
* Planung und Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen, Schulungen und Workshops
* Aktives Gestalten und Weiterentwickeln der positiven Unternehmenskultur
* Enge Zusammenarbeit mit der Lohnbuchhaltung und dem Recruiting-Team
Profil
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Psychologie, Betriebswirtschaft oder kaufmännische Ausbildung im besten Fall mit Weiterbildung zur Personalfachkauffrau/-mann
* Erfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise in einem Produktionsunternehmen (5-10 Jahre Berufserfahrung)
* Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Empathie
* Vertrautheit mit modernen Personalinstrumenten und Entwicklungskonzepten
* Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
Wir bieten
* Inhabergeführtes, mittelständisches Familienunternehmen
* Flache Hierarchien, offene Türen, Raum für eigene Ideen und kurze Entscheidungswege
* Eine interessante, vielseitige, verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem engagierten Team
* Gutes Betriebsklima
* Eine umfangreiche Einarbeitungszeit
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Mitarbeiterbeteiligung
* Betriebsinterne Kantine
* Jobrad
* Corporate Benefits