Engineering Planner Project Management Office (m/w/d)
Rheinmetall Landsysteme GmbH in Kiel
/ Engineering Planner Project Management Office (m/w/d)
Ref.-Nr.: DE12278
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
In Ihrer Funktion als Engineering Planner (m/w/d) im Team Project-Management-Office sind Sie der Abteilung Engineering Planning zugehörig. Ihr Aufgabenfeld umfasst u.a. folgende Tätigkeiten:
1. Projektmanagement von Großprojekten im Engineering, in enger Abstimmung mit der technischen Projektleitung
2. Aufbau der Projektstrukturen (Arbeitspakete) und der darin enthaltenen Aktivitäten
3. Koordination und Durchführung der Projektplanungsaktivitäten zusammen mit den arbeitspaketverantwortlichen Ingenieuren (m/w/d)
4. Kontinuierliche Aktualisierung der zeit- und kapazitätsgerechten Planung (Scheduling), Identifikation von Engpässen und Einsteuerung von Maßnahmen in die Projektorganisation, um die vereinbarten Meilensteine zu erreichen
5. Zusammenarbeit mit der Controlling-Abteilung
6. Erstellung von Monatsberichten für das Entwicklungsprojekt
7. Darstellung der zu erwartenden Gesamtkosten des Entwicklungsprojekts sowie des Projektfortschritts
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
8. Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium
9. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Engineering sowie im Projektmanagement, vorzugsweise in der rüstungs- oder metallverarbeitenden Industrie
10. Ausgeprägte Kenntnisse in der Arbeit mit Projektplanungstools, insbesondere MS Project und SAP PS
11. Gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
12. Sichere Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise
13. Hohe Reisebereitschaft
WAS WIR IHNEN BIETEN An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:
14. Attraktive Vergütung
15. Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
16. Erfolgsbeteiligung
17. Betriebliche Altersvorsorge
18. Aktienkaufprogramm
19. Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
20. Vergünstigtes Deutschlandticket
21. Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
22. Firmenfitness (Hansefit)
23. Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
24. Bike Leasing
25. Corporate Benefits Plattform
26. VIVA-Familien-Service
27. Interne Qualifizierungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
28. Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.