Beruf der Zukunft:
Personalreferent/in
Führungsaufgaben im Arbeitsbereich Personalservice.
* Lernen Sie die Ziele und Werte der katholischen Kirche kennen und identifizieren Sie sich mit ihnen.
* Mitgestalten bei Projekten zur Weiterentwicklung des Personalservice und der Optimierung von Personalprozessen.
Anforderungen
Ausgebildete Fachkraft mit Abschluss einer Hochschulausbildung im Bereich BWL, Allg., Finanzverwaltung, Public Management oder vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personal.
* Erfahrung in einem personaladministrativen Bereich.
* Kenntnisse im staatlichen und kirchlichen Tarifrecht, Arbeitsrecht, Dienst- und Versorgungsrecht sowie Grundkenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht.
Ihre Chancen
Rollenfreier Aufgabenbereich. Fokus auf die personellen Herausforderungen der Kirche.
Bewerbung
Bewerben Sie sich bitte per E-Mail an unsere Ansprechperson.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!