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Jobbeschreibung
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Aufgaben der Leitung einer Wohneinrichtung umfassen die Verantwortung für den Personaleinsatz, eine fachlich fundierte Betreuung mit Fokus auf Selbstbestimmung und Teilhabe sowie Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team.
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Voraussetzungen
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* Verantwortlicher und transparenter Führungsstil
* Erfahrung in Leitung und Personaleinsatz
* Grundkenntnisse im Sozialrecht
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz
* Fachliche Kompetenz in Prozesssteuerung
* Belastbarkeit, Engagement, Teamfähigkeit, Flexibilität und Bereitschaft zur Fortbildung
* Zugehörigkeit zu einer anerkannten christlichen Kirche
* Führerschein Klasse B
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Nutznießer
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Wir bieten abwechslungsreiche Arbeit in einem multiprofessionellen Team, ein angenehmes Betriebsklima, wertschätzenden Umgang und eine Vielzahl weiterer Vorteile.
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Unter Betriebliche Altersvorsorge verstehen wir das Ziel, sichergestellt werden soll, dass Sie Ihre Ruhestandsvorstellungen erreichen können. Wir liefern einen Weihnachtsgeld, attraktive Fort- und Weiterbildungen, Bikeleasing.
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