Beschreibung:
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Als Zerspanungsmechaniker (d/m/w) Fachrichtung Dreh- und Frästechnik sind Sie für die Bedienung einer CNC-gesteuerten Gantry-Portal-Fräsmaschine zuständig.
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Aufgaben
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1. Sie bearbeiten schiffbauliche Großbauteile (Sektionen).
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2. Sie aufspannen und ausrichten von Bauteilen auf der Maschine anhand von Referenzmaßen.
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3. Sie stellen Laufflächen, Passmaßen und anspruchsvolle Oberflächen gemäß Zeichnungen und Normen her.
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4. Sie wählen, bauen, voreinstellen und rational einsetzen Werkzeuge und programmieren einfache CNC Programme von Hand sowie passen und optimieren Bestandsprogramme an einer Steuerung Siemens 840Dsl an.
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5. Sie warten und unterhalten Werkzeugmaschinen im Rahmen der täglichen Pflege.
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6. Sie führen Krantätigkeiten aus.
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Profil
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7. Ihre Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (d/m/w) Fachrichtung Frästechnik haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
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8. Sie verfügen über Erfahrung im Ausrichten und Festsetzen (Spannen) von Großbauteilen.
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9. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der CNC-Zerspanung ist wünschenswert.
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10. Sie besitzen fundierte Kenntnisse mit der Steuerung Siemens 840Dsl und idealerweise Heidenhain.
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11. Sie bringen Erfahrungen in gängigen EDV-Systemen mit.
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12. Sie zeichnen sich durch eine hohe Verantwortungsbereitschaft, Improvisationsvermögen und organisatorische Fähigkeiten aus.
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13. Sie zeichnen sich durch hohes Detailbewusstsein und konzeptionelles Denken aus.
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14. Sie arbeiten selbstständig und flexibel, sind teamorientiert und können sich international einbringen sowie bereiten sich auf Schichtarbeit und Dienstreisen vor.
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Was wir bieten
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15. Eine attraktive tarifliche Vergütung.
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16. Hervorragende betriebliche Altersversorgung.
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17. Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Unternehmen.
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18. Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice.
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19. Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket.
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20. Bikeleasing.
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21. Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm.
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22. 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub nach Tarifvertrag.
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23. Umfassende Zusatzleistungen/attraktive externe Angebote für Mitarbeiter der Unternehmensgruppe.
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24. Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk).
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25. Umfangreiches Gesundheitsmanagement inklusive Präventionsangebote.
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26. Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital.
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27. Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung.
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Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander finden Sie bei uns.
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Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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