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Finanztalent auf der suche nach herausforderungen

Mindelheim
beBeeBilanz
Inserat online seit: 17 September
Beschreibung

Steuerfachangestellte/r / Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter

Mit uns kannst Du Deine fachliche Kompetenz einbringen und Dich persönlich und beruflich weiterentwickeln.

Verwirkliche Dich in einem spannenden und abwechslungsreichen Aufgabengebiet und erhalte eine hohe Wertschätzung für deine erbrachte Leistung.


Aufgaben:

* Erstellung von Jahresabschlüssen/Gewinnermittlungen nach Steuer- und Handelsrecht für Mandanten verschiedener Rechtsformen, Branchen und Größen.
* Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen.
* Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen.
* Betreuung von Mandanten im digitalen Bereich (z. B. Unternehmen online, DATEV).
* Kommunikation mit Mandanten, Finanzämtern und sonstigen Behörden.
* Regelmäßige Besprechungen mit Vorgesetzten zu mandantenbezogenen Sachverhalten.
* Mitwirkung bei betriebswirtschaftlichen und steuerlichen Projekten.
* Mitwirkung bei Betriebsprüfungen.


Kenntnisse und Fähigkeiten:

* Erfolgreich absolvierte Ausbildung als Steuerfachangestellte/r/Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei.
* Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht und in der Bilanzierung.
* Einen sicheren Umgang mit MS Office.
* DATEV-Kenntnisse (Einarbeitung möglich).
* Freude an der Zusammenarbeit mit Mandanten und Kollegen.
* Selbständige, genaue und zuverlässige Arbeitsweise.


Vorteile:

* Flexible Arbeitszeitgestaltung, Freizeitausgleich, Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage.
* Umfangreiches Know-How durch spezialisierte Kollegen, hausinterne Leistungsteams und die Zusammenarbeit mit unseren Kooperationspartnern.
* Unterstützung bei Deinen Weiterqualifizierungsplänen sowie externe und interne Schulungen gepaart mit interessanten Entwicklungsmöglichkeiten.
* Ergonomische Arbeitsplätze vereint mit dem Einsatz neuester Technologien in modernen Räumen.
* Attraktive Vergütung und Sozialleistungen - von Sachbezug über Sonderzahlungen bis hin zu betrieblicher Altersvorsorge.
* Flache Hierarchien, eine greifbare Geschäftsführung und ein kollegiales Team.
* Einarbeitung durch strukturiertes Onboarding mit persönlichem Mentor als Ansprechpartner.

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