Jobbeschreibung
Mit Ihrer Leidenschaft für den Einzelhandel verfügen Sie über die Fähigkeit, ein Team zu führen und effiziente Prozesse zu optimieren. Wir suchen nach einer Persönlichkeit, die in der Lage ist, sich selbstständig zu entscheiden und Ergebnisse zu erzielen.
* Führen Sie eine Mannschaft von 20-40 Mitarbeitern an und unterstützen Sie Ihren Vorgesetzten bei der fachlichen Führung, Organisation und Motivation des Teams.
* Optimieren Sie nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packen auch selbst mit an.
* Kümmeren Sie sich um die Disposition und Inventuren und vertreten Sie den Filialleiter in dessen Abwesenheit.
* Gemeinsam mit Ihrem Team stellen Sie sicher, dass unsere Filialkonzepte umgesetzt werden, die Filiale gepflegt wird und das KundenEinkaufserlebnis rundum gelingt.
Anforderungen und Qualifikationen
* Berufliche Erfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit mindestens 1 Jahr Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position.
* Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren.
* Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
* Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.
Vorteile
* Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
* Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr.
* Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung.
* Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, usw.).
* Tarifliche Altersvorsorge.
* Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten.
* Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter.
* Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit.
* Vergünstigtes Deutschlandticket.
Wie bewerben?
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