Sie haben Ideen und Verbesserungsvorschläge, die Sie zusammen mit einem engagierten Team in die Tat umsetzen. Einen unbefristeten Dienstvertrag nach AVR-C in Vollzeit
✓ Eine strukturierte Einarbeitung in einem eingespielten Team
✓ Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarung von Beruf und Familie
Erstellung und Weiterentwicklung von Auswertungen, Berichten und Analysen
✓ Unterstützung der internen Bereiche in Fragen zum PEPP-System und zum klinischen Leistungsspektrum
✓ Schulung und Weiterbildung des medizinischen Personals im Zusammenhang mit dem Entgeltsystem und der Dokumentation
✓ Betreuung ausgewählter Projekte bzw. Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsökonomie, BWL (idealerweise mit Schwerpunkt Medizincontrolling oder Gesundheitsmanagement) oder vergleichbar, medizinisches Wissen z.B. Pflege Ausbildung wünschenswert
✓ Starke IT-Affinität sowie sehr gute EDV-Kenntnisse, insbes. Microsoft Excel, idealerweise Datawarehouse Systeme
✓ Das medizinische und pflegerische Team des Hauses mit rund 440 Betten behandelt jedes Jahr mehr als 6 000 Patientinnen und Patienten stationär. Ambulant unterstützen die sieben Tageskliniken und Ambulanzen Menschen mit psychischen Erkrankungen.