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Leiterin / leiter it (m/w/d) an der hochschule für finanzen rheinland-pfalz in edenkoben

Edenkoben
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Finanzen
70.000 € pro Jahr
Inserat online seit: 20 März
Beschreibung

Leiter/in IT (m/w/d) an der Hochschule für Finanzen Rheinland-Pfalz in Edenkoben

Veröffentlicht: Gestern veröffentlicht

Arbeitgeber: Landesamt für Steuern

Angebotsart: Arbeit

Arbeitsort: Edenkoben

Anstellungsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Berufsbezeichnung: Leiter/in - IT


Stellenbeschreibung

Das erwartet Sie bei uns

* Leitung des Geschäftsbereichs IT inklusive der Betreuung der Mitarbeitenden im Geschäftsbereich
* Management und Durchführung von IT-Projekten
* Betreuung von Hard- und Software sowie der lokalen Netzwerkinfrastruktur
* Modellierung und Optimierung von Prozessen im Geschäftsbereich IT
* Ausschreibung, Beschaffung, Einrichtung und Roll‑Out von Hardware inkl. Verfahrensbetreuung
* Betreuung des Mobile Device Managements von iOS Geräten
* Konzeption und Durchführung von Schulungen für Bedienstete sowie Instruktion und Support der Mitarbeitenden bei der Erstellung von E‑Learning‑Einheiten

Das zeichnet Sie aus

* Laufbahnbefähigung für das dritte Einstiegsamt der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen Bachelor of Arts bzw. Diplom‑Verwaltungsinformatiker/-in oder
* Laufbahnbefähigung für das dritte Einstiegsamt der Fachrichtung Naturwissenschaft und Technik Bachelor of Science Wirtschaftsinformatik Steuerverwaltung bzw. Angewandte Informatik oder
* Bachelor of Science Wirtschaftsinformatik (z. B. Studienrichtung E‑Government) oder
* vergleichbarer Hochschulabschluss mit dem Schwerpunkt Informationstechnik
* gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort / Schrift (Sprachlevel: kompetente Sprachverwendung C1/C2)

Darauf legen wir Wert

* Fähigkeit zu selbständigem, eigenverantwortlichem, präzisem und lösungsorientiertem Arbeiten
* überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
* ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
* Fähigkeit, sich schnell in neue Aufgabenbereiche einzuarbeiten, insbesondere zum Erlernen neuer Anwendungs‑Software
* am Selbstverständnis der Steuerverwaltung ausgerichtete Arbeitsweise; insbesondere Teamfähigkeit,
* Serviceorientierung und ausgeprägte Kooperationsbereitschaft

Das macht uns besonders

* Attraktives Gehalt: im Beamtenverhältnis bis zur Besoldungsgruppe A 12 LBesG bzw. im Beschäftigungsverhältnis Entgeltgruppe 11 TV‑L
* Sinnstiftende Tätigkeit: Mithilfe, öffentliche Aufgaben zu finanzieren
* Jahressonderzahlung: im Beschäftigungsverhältnis in Höhe von 74,35 %
* Work‑Life‑Balance: Flexible Arbeitsmodelle und Home‑office‑Möglichkeiten
* Urlaub: 30 Tage sowie Zeitausgleich bei Überstunden
* Vermögenswirksame Leistungen & Altersvorsorge
* Arbeitsplatzsicherheit: Bei einem krisensicheren Arbeitsgeber
* Kostenlose Parkplätze oder erfahren Sie vom Fahrradleasing
* Gesundheitsmanagement: z. B. durch ein externes Beratungsangebot oder Nutzung Fitnessraum

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (insbesondere der berufliche Werdegang, Nachweise der geforderten Qualifikationen, etc.) senden Sie bitte per Mail (bis maximal 15 MB) bis spätestens 15.04.2026 an …

Für allgemeine Fragen können Sie sich gerne an Herrn Stefan Steiner (Tel.: 06323/9489‑38050) und für fachliche Fragen an Herrn Adrian Saling (Tel.: 06323/9489‑38072) bei der Hochschule für Finanzen Rheinland-Pfalz wenden.

Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz verschiedenen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen – insbesondere der Altersgruppe 50 + – unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt. Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderung der Stelle, gewünschte Gestaltung der Arbeitszeit) entsprochen werden kann.

Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet. Informationen über die Verarbeitung personenbezogener Daten in der Personalgruppe des Landesamtes für Steuern und über Ihre Rechte nach der Datenschutz‑Grundverordnung sowie über Ihre …

#J-18808-Ljbffr

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