Portfoliotext
Unsere Technikzentren sind die Schaltzentralen der gesamten Baulogistik und Instandhaltung. Sie gewährleisten unseren Baustellen höchste Flexibilität, schaffen Sicherheit und Vertrauen. Aus ihnen erfolgt die Bereitstellung und Steuerung der kompletten Maschinen-, Geräte- und Fahrzeugtechnik sowie der Baustelleneinrichtung.
Ihre Aufgaben
1. Sie verbessern die technische Zuverlässigkeit des betriebseigenen Maschinenparks, indem Sie Problemmaschinen und Serienfehler erkennen und Lösungen erarbeiten
2. Sie analysieren Informationen aus unseren Systemen, um häufige Reparaturen, Ausfälle sowie die daraus resultierenden Kosten zu ermitteln
3. Sie stehen im engen Kontakt mit unserer Instandhaltung und Maschinendisposition, um Garantie- und Kulanzreparaturen zu begleiten und die Unternehmensinteressen zu vertreten
4. Sie führen Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen der Maschinen und Geräte durch und erarbeiten Empfehlungen für die bestmöglichste Lösung
5. Sie treffen Vereinbarungen mit den Herstellern und Lieferanten der Maschinen für eine gute und partnerschaftliche Zusammenarbeit und sind für den erfolgreichen Austausch verantwortlich
6. Sie gestalten den Lebenszyklus der Maschinen und Geräte aktiv mit und erarbeiten Empfehlungen für den bestmöglichen Verkaufszeitpunkt im Zuge der Ersatzinvestitionsplanung
7. Sie übernehmen das Projekt im Bereich prädiktiver Instandhaltung zur Erfassung, Analyse und Erarbeitung von vorausschauender Maßnahmen um die Ausfallsicherheit der Baumaschinen zu erhöhen
Ihr Profil
8. Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikationen
9. Technisches Verständnis und Interesse an Baumaschinen (bspw. Kettenbagger, Krane oder Radlader)
10. Berufserfahrung im Bereich Baumaschinen und Instandhaltung von Maschinen ist von Vorteil
11. Selbstbewusstes Auftreten, Verhandlungsgeschick und gute Menschenkenntnis
12. Einsatzbereitschaft, Organisationsvermögen und Flexibilität
13. Hohes Maß an Selbstständigkeit, Engagement und Spaß an Teamarbeit
Unser Angebot
14. Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
15. Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
16. Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
17. Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
18. Betriebliche Altersvorsorge
19. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
20. Betriebliches Gesundheitsmanagement
21. Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
22. Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit
23. Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier