Remote mit Präsenztreffen (1x monatlich) | Fokus auf Normen, Dokumentation & Zertifizierungsprozesse
Du kennst dich mit elektrischen Zertifizierungsprozessen aus und arbeitest dich gerne in komplexe Regularien ein?
Dann könnte diese Stelle ideal zu dir passen!
Wir suchen einen Elektroingenieur (m/w/d) mit Erfahrung in der Zertifizierung gemäß elektrischer Normen, der/die nicht nur Richtlinien versteht, sondern sie auch fachlich fundiert interpretieren und kommunizieren kann. Dabei arbeitest du eng mit internen Abteilungen und externen Zertifizierern zusammen – eigenverantwortlich und im internationalen Kontext.
DEINE AUFGABEN:
* Betreuung des Zertifizierungsprozesses elektrischer Systeme für Windenergieanlagen in Deutschland und weiteren Märkten (z. B. Polen, Spanien, Frankreich)
* Prüfung, Aufbereitung und Einreichung von Messberichten, Herstellererklärungen und Modellunterlagen
* Zusammenarbeit mit unseren international ansässigen Fachabteilungen
* Enge Zusammenarbeit mit externen Zertifizierern – inkl. technischer Abstimmung auf Augenhöhe
* Interpretation von elektrischen Normen und Richtlinien im Bereich Energietechnik und Bewertung der Übereinstimmung unserer Systeme
* Unterstützung bei der Weiterentwicklung interner Prozesse und technischer Argumentationshilfen
DEIN PROFIL:
* Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (zwingend erforderlich)
* Erfahrung mit elektrischen Zertifizierungen und fundierte Kenntnisse nationaler und internationaler Regularien
* Fähigkeit, technische Anforderungen verständlich und argumentativ sicher zu kommunizieren
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Interesse an präzisem, analytischem Arbeiten und Freude an regulatorischen Fragestellungen
* Du arbeitest gerne remote, bist aber bereit, dich regelmäßig im Team persönlich abzustimmen (1x/Monat)
DEINE BENEFITS
Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet.
#GreenerFuture: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt.
#Flexibility: Work-Life-Balance ist uns wichtig – Wir bieten flexible Arbeitszeiten, verschiedene Arbeitszeitmodelle und bis zu 8 Tage Mobilarbeit im Monat.
#Mobility: Wir fördern nachhaltige Mobilität – Wir unterstützen mit 80 % Zuschuss zum Deutschlandticket und mit 15 € Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing.
#CareForTomorrow: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und der Option auf eine Berufsunfähigkeitsversicherung bist Du heute schon gut für morgen abgesichert.
#Health: Deine Gesundheit zählt – Wir bieten Gesundheitstage, Betriebssport, Office Yoga und kostenfreie Unterstützung durch den pme-Familienservice.
#Holiday: Wer arbeitet, muss auch Urlaub machen - Bei uns hast Du für eine Vollzeitanstellung Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie den 24.12. und 31.12. frei.
#OneCompany : Gemeinsam erreichen wir mehr - mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur und fördern diese.
#Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht - Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr.
*Einige Angebote können je nach Standort variieren
Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.