Inserat online seit: 9 Juni
Aufgaben der Stelle
Im Auftrag eines international führenden Investmentbanking- und Kapitalmarktunternehmens mit Sitz in Frankfurt suchen wir aktuell einen erfahrenen Enterprise Risk & Stress Testing Manager (m/w/d) für eine strategisch wichtige Rolle innerhalb der europäischen Risikofunktion. Aufgaben Weiterentwicklung und Überwachung von Risikomanagement-Frameworks (Risikostrategie, Risikoappetit, Risikotaxonomie, Governance) Sicherstellung der Abstimmung von Risikoframeworks mit Kapital-, Liquiditäts- und Bilanzthemen Unterstützung der ICARA-/ICAAP-Prozesse inkl. Erstellung, Koordination und Review regulatorischer Dokumentationen Anwendung und Weiterentwicklung von ökonomischen Kapitalmodellen für verschiedene Risikoarten (Markt, Kredit, Konzentration, IRRBB, FX, operational und Business Risk) Konzeption und Durchführung von Stresstests sowie Szenarioanalysen Durchführung umfassender Risikoanalysen über Geschäftsbereiche und Produkte hinweg Erstellung von Berichten für Management, Gremien und Aufsichtsbehörden Übernahme einer unabhängigen Challenge-Funktion in Bezug auf Kapitalberechnungen und Planungsannahmen Unterstützung bei Kapitaladäquanzanalysen und regelmäßigen Bewertungen Identifikation neuer Risiken sowie Durchführung zukunftsorientierter Analysen Zusammenarbeit mit Aufsichtsbehörden sowie Unterstützung bei regulatorischen Prüfungen Enge Abstimmung mit internen Stakeholdern (Risk, Finance, Front Office) und externen Partnern Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Governance-Strukturen und der Risikokultur Anforderungen Mehrjährige Erfahrung im Risikomanagement im Investmentbanking oder Finanzdienstleistungsumfeld Fundierte Kenntnisse regulatorischer Anforderungen (IFR/IFD, ICAAP, ILAAP, ICARA, MaRisk) Erfahrung in Stresstesting, ökonomischen Kapitalmodellen und Risikoanalysen Gute Kenntnisse von Finanzprodukten (Fixed Income, Aktien, Derivate) Starker quantitativer Hintergrund (Statistik, Ökonometrie, Modellierung) Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit Senior Stakeholdern Hohes Maß an Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein Selbstständige und proaktive Arbeitsweise Fließende Deutsch und Englischkenntnisse
