Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist an der Hochschule die folgende Stelle zu besetzen: Professur für Beratungswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal- und Organisationsberatung (w/m/d) Campus Mannheim Die fachlichen Schwerpunkte richten sich auf folgende Bereiche: Die zukünftige Stelleninhaberin oder der zukünftige Stelleninhaber vermittelt beratungswissenschaftliche Grundlagen, Theorien und Konzepte der Personal- und Organisationsberatung, insbesondere zur Analyse und Gestaltung von Beratung am Arbeitsmarkt. Die Lehre wird in den Bachelor- und Masterstudiengängen sowie im Rahmen der wissenschaftlichen Weiterbildungsangebote der HdBA erbracht und ist durch den besonderen Praxisbezug in den Anwendungsfeldern der Bundesagentur für Arbeit geprägt. Forschungsschwerpunkte sollen vorzugsweise im Anwendungsbereich der Personal- und Organisationsberatung mit einem arbeitsmarktorientierten Fokus und Bezügen zu den Funktionen des Personalmanagements (z. B. Personalrekrutierung, betriebliche Qualifizierung und Weiterbildung) liegen. Forschungsinteressen, die speziell das Profil der sozial- und/oder wirtschaftswissenschaftlichen Disziplinen stärken sowie Möglichkeiten der interdisziplinären Kooperation eröffnen, sind ausdrücklich erwünscht. Vorgesehen ist eine Vergütung im Angestelltenverhältnis nach AT I gemäß AT-Entgeltrichtlinie der Bundesagentur für Arbeit (vergleichbar W2). Die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitgeeignet. Was wir von Ihnen erwarten Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen gemäß § 47 LHG Baden-Württemberg. Die zukünftige Stelleninhaberin oder der zukünftige Stelleninhaber muss über ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit sozial- und/oder wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund (Pädagogik/Erziehungswissenschaft, Psychologie, Betriebswirtschaftslehre, Soziologie oder einer vergleichbaren Disziplin) und eine Promotion verfügen. Es werden sowohl Lehrerfahrungen als auch Forschungserfahrungen und Publikationen in den oben genannten Bereichen erwartet. Er bzw. sie sollte fundierte Kenntnisse der Beratung auch im Organisationskontext nachweisen können. Darüber hinaus muss berufliche Praxiserfahrung von mindestens fünf Jahren nachgewiesen werden, von denen mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt wurden. Die zukünftige Stelleninhaberin oder der zukünftige Stelleninhaber dient als Ansprech- und Kooperationspartnerin oder -partner bei relevanten Fachfragen anderer Organisationseinheiten der Bundesagentur für Arbeit. Neben Lehre, Forschung und wissenschaftlicher Weiterbildung zählen zum Aufgabengebiet die aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Internationalisierung der Hochschule sowie in der akademischen Selbstverwaltung. Die HdBA verfolgt ein Konzept der intensiven Betreuung der Studierenden und setzt deshalb eine hohe Präsenz der Lehrenden an der Hochschule voraus. Zugleich wird die Bereitschaft zur Durchführung und Weiterentwicklung von digitalen Lehrformaten erwartet. Fachliche Fragen zur Professur beantwortet Ihnen gerne Prof. Dr. Peter Weber (Peter.Weber10@arbeitsagentur.de). Die HdBA ist bestrebt, den Anteil von Professorinnen signifikant zu erhöhen, und fordert daher qualifizierte Frauen besonders auf, sich zu bewerben. Bewerberinnen können sich mit der Gleichstellungsbeauftragten Isabell Forer in Verbindung setzen (Hochschule.Gleichstellungsbeauftragte@arbeitsagentur.de). Sie ist auch Ansprechpartnerin zu allen Vereinbarkeitsthemen von Bewerberinnen wie auch Bewerbern. Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützt sie auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Bewerberinnen und Bewerber können sich mit der Schwerbehindertenvertretung in Verbindung setzen (Peter.Guggemos@arbeitsagentur.de). Was Sie bei uns erwartet Sie arbeiten an abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in einem freundlichen Arbeitsumfeld. An den beiden Campus besteht die Unterstützung durch den Hochschulservice sowie für Forschungstätigkeiten durch eine eigene Stabsstelle. Für nationale und internationale Forschungstätigkeiten können Entlastungen in der Lehre gewährt werden. Wir legen Wert auf die Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, daher bieten wir stets die Möglichkeit zur internen und externen Qualifizierung und unterstützen Sie bei Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Entstehende Kosten für wissenschaftliche Reisetätigkeiten, Konferenzteilnahmen, Publikationstätigkeiten oder Fortbildungen können in vielen Fällen übernommen werden. Hinzu kommen die Möglichkeiten, sich innerhalb der Bundesagentur für Arbeit mit der Berufspraxis auf allen Hierarchieebenen zu vernetzen. An der HdBA finden Sie ein internationales, diverses Team und wir freuen uns über Bewerbungen, die die Vielfalt weiter erhöhen. Bei uns herrscht ein familienfreundliches Klima, das Ihnen flexible Arbeitszeitgestaltung, verschiedenste Teilzeitmodelle, Homeoffice sowie Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Organisation von Betreuungsmöglichkeiten, Eltern-Kind-Zimmer) ermöglicht. Laptop und Mobiltelefon werden von der Hochschule bereitgestellt. Beide Campus befinden sich auf großen, parkähnlichen Geländen mit Sport- und Freizeitmöglichkeiten. Die Mensa, die Bibliothek und weitere Einrichtungen stehen auch dem Hochschulpersonal zur Nutzung offen. Mit öffentlichen Verkehrsmitteln sind beide Campus gut zu erreichen, zudem verfügen beide Campus über Parkplätze in ausreichender Zahl. Wer wir sind Die Bundesagentur für Arbeit (BA) ist die größte Dienstleisterin für den deutschen Arbeitsmarkt und selbst eine der größten Arbeitgeberinnen des Bundes. Unser Engagement erfolgt im gesellschaftlichen Auftrag: Jeden Tag beraten wir Menschen zu Themen rund um Ausbildung, Arbeit, Beruf und Arbeitsmarkt. Wir erbringen für Bürgerinnen und Bürger vielfältige Leistungen wie Arbeitslosengeld und Kindergeld. Damit dies erfolgreich geschehen kann, sind bei uns viele Menschen gemeinsam in unterschiedlichen Tätigkeiten und Dienststellen aktiv - nicht immer im direkten Kundenkontakt, immer jedoch für das gemeinsame Ziel. Bitte nennen Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen die Kennziffer der Stellenausschreibung und fügen Sie einen lückenlosen Lebenslauf, ein Verzeichnis mit Publikationen, Vorträgen und gehaltenen Lehrveranstaltungen im genannten Fachgebiet sowie Kopien der wichtigsten Zeugnisse bei. Bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen außerdem den ausgefüllten Bewerbungsbogen bei, den Sie unter www.hdba.de/karriere finden. Bitte übermitteln Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 28. Januar 2026 über das Bewerbungsportal der Bundesagentur für Arbeit in einer PDF-Datei. www.hdba.de/karriereWirtschaftswissenschaften, Management, Verwaltung Erziehung, Pädagogik, Weiterbildung Soziologie Psychologie, Psychotherapie Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Hochschule für angewandte Wissenschaften Teilzeit Vollzeit