Beschreiben Sie Ihre Rolle als Filialeiter und erläutern Sie, wie Sie die Verwaltung mit den Führungskräften im Vertrieb zusammenbringen.
Aufgaben
* Gesamtverantwortliche Führung der Filiale
* Personalmanagement und -entwicklung
* Lieferantenbeziehungen und Logistik
* Sales- und Marketing-Strategien
Verantwortlichkeiten
* Persönliche Führung und Coaching von Mitarbeitern
* Mitarbeiterbindung und Weiterentwicklung
* Konfliktlösung und Kommunikation
* Qualitätskontrolle und -verbesserung
Bei Neueröffnungen unterstützen Sie Ihren Teamkollegen bei der Implementierung neuer Geschäftsprozesse. Als Leitung sind Sie für das Warenmanagement verantwortlich, stellen sicher, dass Ware optimal präsentiert wird und treffen notwendige Vorbereitungen für Umlagerungen.
Voraussetzungen
* Liebe zum Handel und Kundenorientierung
* Erfahrung in Führungspositionen
Ihr Engagement und Spaß an Ihrer Arbeit machen unsere Branche lebenswert.